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창조혁신 3) 상생협력 4) 공감소통
경영방침 : 1) 국민지향 2) 책임경영 3) 소통화합
인재상 : 1) 가치창출인 2) 변화주도인 3) 전문역량인
6-1. 위의 세가지 인재상 중에서 자신과 가장 적합하다고 생각하는 것 하나를 선택하여 그렇게 생각
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창조인, 전문인, 화합인)과 연관 지어 본인의 장단점을 기술해 주십시오. [100자 이상 600자 이내]
4. 공사는 공익지향을 핵심가치로 삼고 있습니다. 이와 관련하여 귀하의 봉사활동 등 공익지향 경험을 기술해 주십시오. [100자 이상 600자 이내]
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과정 및 학창시절
2. 성격의 장단점
3. 희망직무에 대한 본인의 강점 및 약점
4. 사회활동 또는 직무경험(성공 및 실패사례)
5. 지원동기 및 입사 후 포부
[ 한국발전기술 비전 ]
[ 한국발전기술 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접기
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창조적 전문인’, ‘혁신적 협력인’, ‘미래지향적 세계인’, ‘지역사회 나눔인’입니다. 인재상 하나를 선택, 본인이 그간 수행한 다양한 경험활동과 어떻게 부합하는지 기술해 주십시오. [ 100자 이상 800자 이내 ]
6. 한국산업단지공단
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있는지 작성하시오.
4.[직무경험] 본인의 경험 중 대고객 또는 대인관계에서 차별화된 역량으로 성과(영업,설득,협상,홍보,마케팅 등)를 창출했던 다양한 사례(2개이상)를 구체적으로 설명하고, 그것을 통해 느낀 점에 대해 함께 작성하시오.
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다양한 활동 중 가장 자기주도적으로 계획을 수립하고 추진했던 경험을 기술해 주십시오.
저는 지금까지 살아오면서 저를 위한 봉사활동이 아니라 타인을 위한 봉사활동을 꾸준히 해왔습니다. 특히 그 중에서도 장애우 봉사활동이 가장 기억
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창조하는 한솔”이라는 경영이념은 고객중시, 경영혁신 그리고 기술개발을 지속적으로 추진하고 전통으로 이어져 내려와 국민 그리고 고객과 함께하는 기업으로 성장하고 있습니다. 제가 이러한 한솔제지에 지원하고자 하는 분야는 생산관
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가르치는 것이지만, 그 시간을 인생의 스쳐지나가는 순간이 아닌 누군가의 기억속에 평생 간직되고, 나의 인생을 완성하기 위해 소중한 한 조각의 경험을 창조해 나가는 시간이라는 생각을 가지고 주어진 시간에 최선을 다할 것입니다.
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과정에서도 큰 자산이 될 것이라고 믿으며, 늘 겸허한 자세로 도전 의식을 품고 앞으로 나아가고자 합니다. 1. 본인의 창업 아이디어 또는 사업 아이디어를 구체적으로 설명해 주세요.
2. 창업 또는 스타트업 경험이 있다면 그 경험을 통
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치를 매길 수 없을 만큼 커질 것입니다. 때문에 저는 남들과 다른 창조성을 잃지 않기 위해 항상 사색하고, 고민하며, 그때 그때 떠오르는 감정들과, 이미지들을 메모하고 스케치 합니다. 이러한 저의 낙서장들은 제가 작품을 디자인하는데 큰
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