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600자 이내 Ⅰ. S-OIL 인재상
Ⅱ. 자기소개서
1. 성장과정
2. 성격의 장단점 및 생활신조
3. 지원동기(본인이 잘 수행할 수 있다고 생각하는 분야 및 이유)
4. 입사 후 본인이 달성하려고 하는 목표 및 포부
5. 직장관 및 자기계발 계획
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알게 되었습니다. 바로 학업의 주안점을 복습에 두었다는 것이었습니다. 그 후로 저는 예습에 중점적으로 시간을 투자하였고 점차 좋은 결과를 얻게 되었습니다.
5. 사회경험(봉사활동 등)
[ 저는 제 주위 사람들을 그 누구보다도 사랑합니다.
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제 역량을 조직의 성장에 Plus 할 수 있도록 준비와 실행을 하겠습니다. 1. 자기소개 [띄어쓰기 포함 한글 400자]
2. 장점 [띄어쓰기 포함 한글 200자]
3. 보완점 [띄어쓰기 포함 한글 200자]
4. 지원동기 및 포부 [띄어쓰기 포함 한글 500자]
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알게 되었습니다. 저는 지속 성장하는 대우건설의 미래에 굳건한 핵심 역량을 유지시키는데 기여하고 싶습니다. 이를 위해 제가 도전하고 있는 목표는 바로, ‘기계, 전자, 건설 등의 통합적 관점으로 Global 사업을 인지하고, 끊임없는 배움의
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밖에 차이가 나지 않는다는 데이터를 얻게 되었고 최종 발표 때 이를 반영하여 좋은 점수를 얻게 되었습니다.
[Challenge] 스스로 도전적인 목표를 설정하고, 이를 성취 혹은 실패하였던 경험을 기술하여 주십시오. [100자 이상 1000자 이내]
'화공
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알게 되었습니다. 바로 학업의 주안점을 복습에 두었다는 것이었습니다. 그 후로 저는 예습에 중점적으로 시간을 투자하였고 점차 좋은 결과를 얻게 되었습니다.
아무것도 잘 모르는 상태로 들어가면 당황하여 허둥대는 모습을 보인 적이 많
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주력하였습니다. 아직도 리더십에 대해 배울 것이 너무 많기 때문에 책이나 유명한 CEO들의 글을 읽으면서 저의 부족한 부분을 채우고 있습니다. 다른 사람들과 함께 유용한 지식과 정보를 공유하고 그것을 통해 보다 새로운 가치를 창조 해내
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했지만 아쉬움이 많이 남았습니다. 그 경험을 토대로 친구는 도전정신이 강하다는 평을 높게 사 자신이 원하는 취업자리에 들어가게 되었습니다. 물론 그것이 100%반영된 것은 아니지만 히말라야의 오지를 등반함으로서 높은 도전정신을 인정
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직장생활의 첫번째 조건이라고 생각합니다.
두번째는 환자와 가족들의 요구를 정확하게 파악하는 것입니다. 환자들의 요구를 진정성 있게 귀 기울이고 소통하는 것이 성실한 직장생활을 위한 두번째 조건이라고 생각합니다. 순천향병원은
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못한다는 것이 너무 안타까웠습니다. 그래서 저는 모든 이에게 균등하게 기회라는 것을 주고 역량을 마음껏 펼칠 수 있는 환경을 주고 싶습니다.
4. 당신의 궁극적인 직업목표는 무엇입니까?
항공사와 같이 인적서비스에 비중이 큰 기업의 최
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