 |
것이라 말씀드리고 싶습니다. 고등학교 2 때부터 목표로 하는 대학이 있었습니다. 그래서 방학 때는 직접 그 학교를 가보면서 마음을 잡아가며 공부에 매진했습니다. 수능도 충분히 잘 보았고, 내신 관리도 잘했기 때문에 당연히 합격할 것으
|
|
 |
들으면서 실무 지식을 습득할 수 있었고, 다양한 프로젝트를 통해 하나의 목표로 동료와 공유하고, 동기를 부여하는 등 리더십을 배웠습니다. 이러한 강점을 바탕으로 현장에서 생산 실무에 대한 전문성을 갖춘 후, 해외 현지의 생산 프로젝
|
|
 |
서는 안 될 요소로 생각하게 되었고 진로의 선택을 하게 되었습니다. 아버지가 하시던 일을 같이 하는 입장으로 성장하게 되었고 당신이 하시던 일을 하는 저를 보시고 뿌듯해 하셨습니다. 이제는 부모님의 뒤에서 장난감처럼 가지고 놀던 것
|
|
 |
실무에 적용해 본 경험을 살려서 적용할 수 있습니다. 재무관리는 회사의 경영성과지표를 나타냄에 세심한 주의를 요구하는 직무라 생각합니다. 관리의 소홀함은 곧 회사의 손실로 직결되기 때문입니다. 이는 꼼꼼한 제게 잘 어울리며, 제가
|
|
 |
만 아니라 일찍 일어나는 습관, 그리고 성실성이 길러졌습니다.
초등학교 때 아픈 적이 많아 결석을 몇 번 하게 되어 개근상이 없었는데 중, 고등학교 때 개근상을 타게 되었고, 대학에 가서는 "성실함을 무기로 한 걸음씩 진보하는 인재가 되
|
|
 |
바이오분야 선두기업입니다. 저는 인트론바이오의 MD팀에 지원하였습니다. MD업무는 수많은 제품 중에서 소비자가 만족할 수 있는 양질의 제품을 선택하는 안목이 필요할 것입니다. 저는 신제품에 대한 남다른 호기심을 바탕으로 적극적으로
|
|
 |
방법을 모색하겠습니다. 10년 이내에는 현재 사용되고 있는 회계 프로그램보다 더욱 효율적인 프로그램을 만들어, 현재 사용하고 있는 더존이나 ERP프로그램 보다 효율적인 회계프로그램을 개발하여 획기적인 경영혁신을 이루어 내겠습니다.
|
|
 |
회사가 변화하지 않으면 살아남을 수 없다는 말을 듣고 2학년 때부터 꾸준히 경제신문을 읽고 있습니다. 특히 코닥의 사례에서 볼 수 있듯이 디지털카메라를 가장 먼저 만들고도 적절한 타이밍을 놓쳐 시장을 빼앗기는 상황도 시장의 흐름을
|
|
 |
채용해야 하는 이유는?
- 전공이 직무와 맞지 않는데 지원한 이유는?
- 원하지 않는 분야에 배치된다면?
- 당사에 대해 아는대로 말해보라.
- 영어로 자기소개를 해보라.
- 자신의 자격증에 대해 설명해보라.
- 최근 읽은 책을 말해보라.
- 자신의
|
|
 |
?
3.현대카드의 문화마케팅 도입 배경은 무엇인가?
4.면접관에게 궁금한 것이 있으면 질문해보라.
5.자신의 꿈이나 비전은 무엇인가?
6.해당직무담당자가 갖추어야 할 역량은?
7.귀하를 채용해야 하는 이유는?
8.존경하는 인물은? 없음
|
|
메뉴펼치기
