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취업자료 5,216건

문제라고 생각하시면 됩니다. 꼭!! 최종합격하시길 바랍니다. - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ▣면접경험&꿀팁 [채용과정] 원익큐엔씨의 대졸 공채 면접 과정은 서류 → AI 인적성 → 화상 영어 테스트 → 1차 면접 → 2차 면접 순으로 진
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  • 등록일 2025.03.18
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  • 직종구분 기타
버리고 정석의 깊이를 더 할 수 있는 인재 15. 한국남부발전에서 변화와 혁신이 필요하다고 생각하는 분야가 있으면 기술해 주십시오. [400자 이내] ▽ 신재생에너지 분야에 대한 더욱 활발한 정보 수집과 발전방향 확보 16. 면접기출문제
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  • 등록일 2015.01.25
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  • 직종구분 일반사무직
지원자 자기소개서 1. 입사지원 동기 및 포부 “인적자원의 중요성” 2. 장래계획 “자신에게 떳떳한 사람” 3. 특기 및 취미활동 “축구” 4. 지원분야에 대한 평소 본인의 생각 “고객과의 소통” 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2015.01.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
역량을 갖추기 위해 본인은 어떠한 노력을 했는지 구체적으로 기술해 주십시오. (700자 이내) ◁ 전문 지식 또한 중요하지만 직무 수행을 위해 필요한 핵심역량 5. 인재상 및 면접 대비 기업정보 6. 합격자스펙평균 7. 면접기출문제
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  • 등록일 2015.04.12
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
2. 기아차가 대졸공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야 하며, 그 이유는?  기아자동차의 지원자로서 제게 점수를 매긴다면 91점을 주고 싶습니다. 이 점수는… ☆ 기아자동차 면접기출 및 예상문제
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  • 등록일 2013.09.03
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  • 직종구분 기타
내에서, KT&G 제조분야 또는 평소 일상생활에 접목 가능한 아이디어를 본인의 지식과 경험을 활용하여 구체적으로 기술하여 주십시오.(1,000자 이내) ■ 다양한 경험들이 가져다 준 저만의 성장방식 4. 합격자스펙평균 5. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.10.21
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  • 직종구분 일반사무직
우선 순위, 가치를 두고 있는 것은 어떤 것이며 그 이유 5. 지원 분야(교육/홍보, 국제통상, 정보화)에 대한 직무소견 6. 위에서 표현되지 못한 자기소개를 간단히 적어 주십시오. 7. 인재상 및 면접 대비 기업정보 8. 면접기출문제
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  • 등록일 2015.01.24
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  • 직종구분 일반사무직
남자.” 2. 성격의 장단점 “긍정적인 마인드로 단체의 화합을 도모하다.” 3. 생활 신조 “STAY HUNGRY, STAY FOOLISH" 4. 특기사항 “마케팅 체인지에 참여하다.” 5. 지원동기 및 입사 후 포부 “충남문화산업진흥원” 6. 면접기출문제
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  • 등록일 2015.02.13
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  • 직종구분 일반사무직
)를 포함하여 기술해 주십시오.(700자) 6-2. 공사의 미션 및 비전 달성을 위해 본인의 경험과 능력이 어떤 시너시 효과를 발휘할 수 있는지 핵심가치 및 경영방침을 참고하여 기술해 주십시오.(700자) ※ LH 한국토지주택공사 면접기출문제
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  • 등록일 2015.11.30
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  • 직종구분 기타
채용 자소서] 공무원연금공단 채용 합격 자기소개서 샘플 + 면접기출문제 NCS 기반 교육 기술서 - 이수한 교육 중 채용직무와 가장 밀접한 교육내용 한가지를 선정하여 교육과정과 채용직무와의 연관성 및 교육이수를 위한 노력, 결과에
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  • 등록일 2016.04.15
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  • 직종구분 기타
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