• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

취업자료 3,770건

및 개인 특성, 장점 중심으로 기술해주시기 바랍니다. “노력하는 자만이 승리를” 2. 관심분야 및 희망직무 중심으로 기술해주시기 바랍니다. “생산기술의 가치창출을 위하여” 3. 합격자 스펙 평균 커트라인 4. 면접 기출문제
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2014.03.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
익혀라” 3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오. [1200Byte 이하] “업무숙지가 빠른 신입사원, 초심을 지키며 일하자” 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접 기출문제
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2014.04.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
합격자스펙 ★ ○ 전문 이력서컨설팅 업체의 피드백과 첨삭을 거친 합격자소서 ○ 기존 합격예문 분석선행과 표준템플릿/합격스펙/면접족보 수록 ○ 아시아나항공 객실승무원 지원자에게 적합한 지식기반과 업무 수행력을 강조. 출
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2015.03.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
.] [생산 분야에 있어서는 전문가와 같은 신입이라 자신합니다.] 2. 연구분야(경력의 경우 경력사항)중심으로 자세히 기술해 주시기 바랍니다. [기계 공학과의 가장 뛰어난 학생] 3. 합격자 스펙 평균 커트라인 4. 면접기출문제
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2014.03.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
주세요.(600자 이내) [영업사원으로의 경험과 지식을 겸비한 인재] 3. 입사 후 자신의 비전과 비전 달성을 위한 계획을 기술해 주세요.(600자 이내) [대상을 가장 널리, 깊이 알린 인재] 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2014.02.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
선택 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오. (최대 3000 자 이내로 작성) “imposible nothing” “자동차를 만들어 보다.” “기계공학과도 품질을 다룰 수 있다.” 2.합격자평균스펙 3.면접기출문제
  • 가격 1,800원
  • 등록일 2014.03.11
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
속에서 찾을 수 있는 고객의 니즈 ◎ 보완점 : 다양한 경험이 가져온 단점 3. 자신의 지원동기 및 포부에 대해 말씀해 주십시오. ◎ 목표를 향한 시선은 항상 고정되어 있을 것입니다. 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제
  • 가격 1,900원
  • 등록일 2014.01.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
.(600자 이내) “영업의 이해와 준비를 위한 노력” 3. 입사 후 자신의 비전과 비전 달성을 위한 계획을 기술해 주세요.(600자 이내) “대상의 새로운 도약기를 위한준비와 최고의 결과” 4. 합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2014.02.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
매료되다.” “식품에 대한 전문성” 2. 대학생활의 교내외 활동 중 가장 성취감이 컸던 경험과 본인의 노력에 대해 기술하여 주십시오. “영어강사로 근무하다.” “다양한 경험” 3. 합격자 스펙 평균 커트라인 4. 면접기출문제
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2014.01.17
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
합격자 스펙 평균 커트라인 5. 면접기출문제 1. 개인 사업자를 위한 MY BUSINESS 서비스에 대해 설명하시오. 2. 현대카드의 문화마케팅의 효과는 무엇인가? 3. 현대카드의 문화마케팅 도입 배경은 무엇인가? 현대카드 자기소개서 합격예문 (분
  • 가격 1,900원
  • 등록일 2013.12.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
top