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4가지 인재요소는 1.고객 행복을 추구하는 "섬김인", 2.상호존중과 신뢰의 "상생인",3.글로벌경쟁력을 갖춘 "전문인", 4.미래가치를 창출하는 "창조인"입니다. 인재상과 관련하여 한가지를 선택, 본인의 역량을 결부시켜 기술하여 주십시오
한국
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자신이 좋아하는 인물과 그 이유에 대하여 (가족제외)
6. 자신이 다른 사람과 구별된다고 생각하는 능력이나 기질(특기, 강점)에 대하여
7. 해외여행 또는 봉사/동아리 활동 경험담에 대하여
8. 입사지원동기와 입사 후 포부에 대하여
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무기
4. 한국타이어에서 성취하고자 하는 비전과 목표에 대하여 작성해 주십시오. (500자 제한)
▦ 국내 고무산업 시장에서 가장 높은 위치 고수와 오랜 역사를 가질 수 있는 기업
5. 합격자 스펙 평균 통계
6. 면접기출문제
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지원동기 및 입사 후 포부 0byte/1000byte(한글:500글자,영문숫자:1000글자)
“고객이 신뢰할 수 있는 SBI저축은행 금융인”
4. 회사 발전에 이바지 할 수 있는 점 0byte/1000byte(한글:500글자,영문숫자:1000글자)
“책임감, 순간대처 능력, 협업의 중요
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지원동기 및 입사 후 포부
대학교 시절 성공적인 금융기업사례 연구조사를 위하여 SBI저축은행을…
4. 내 인생 최고의 위기와 그 극복경험
저는 주말마다 거의 빠지지 않고 등산을 할 정도로 좋아하고 고등학교 시절부…
[ 경영이념 ]
[
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신임을 받습니다.”
4. 담당할 업무에 대한 지식, 경험
“꼼꼼한 성격으로 맡은 일을 소홀히 하지 않습니다.”
5. 지원동기
“새로운 발전의 기회를 놓치지 않겠습니다.”
6. 입행 후 포부
“신뢰를 줄 수 있는 인재가 되겠습니다.”
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등)/연수.여행경험/대인관계 등
(서술형이 아닌 활동 내용과 성과를 알 수 있는 단답형태로 여러 항목 작성)
4. 지원동기 및 한국씨티은행에서 꿈꾸는 미래
* 각 항목당 공백포함 100자 이상 600자 이내
[ 한국씨티은행 연봉정보 ]
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항목 >
1. 당행에서 근무하고 싶은 부서 1개를 선정하고, 그 부서 업무에 기여할 수 있는 지원자의 역량과 근무를 통해 쌓고 싶은 경험을 각각 기술하여 주십시오. (400자 이내)
2. 동질감을 느낀 적이 있거나 공통점이 있다고 생각하는 유
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한국은행 지원동기를 자신의 성장배경, 성격의 장단점, 다른 사람과 구별되는 자신만의 역량을 포함하여 기술하십시오.
“한국 경제의 중심 한국은행”
“KEEP GOING"
2. 일반사무 경력자의 경우 가장 중요한 경력을 간략히 소개하고 수행
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저축은행과 일반은행의 차이점을 말해보라.
입사 후 예금 실적을 얼마나 달성할 수 있겠는가? 1. 성장과정 및 주요경험 (자기계발, 자격증 취득 등)을 중심으로 본인을 상세히 소개하시오.
▶ 자기계발에 있어서 늘 시간을 투자해라
2.
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