 |
를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
|
|
 |
니다.
Q2. LG에너지솔루션에서 본인의 강점을 어떻게 활용할 계획인가요?
A2. 저는 전해질 및 전극 소재 연구 경험을 보유하고 있으며, 데이터 분석을 활용한 최적화 연구를 수행한 경험이 있습니다. 이를 바탕으로, LG에너지솔루션에서 차세대
|
|
 |
표를 달성한 경험이 있습니다. 이러한 경험은 LG에너지솔루션의 영업 직무에서 고객 요구와 내부 역량을 연결해 최적의 해법을 제시하는 데 강점이 될 수 있습니다.
6) 수주/양산영업 직무에서 가장 어려운 점은 무엇이라고 생각하나요?
가장
|
|
 |
개선하여 불량률을 크게 줄일 수 있었습니다. 이는 LG에너지솔루션에서도 품질 문제 해결 과정에 직접 활용할 수 있습니다.
5) 본인의 강점과 약점은 무엇입니까.
저의 강점은 데이터 기반 분석 능력과 문제 해결 집요함입니다. 작은 오류도 끝
|
|
 |
력 수급을 안정적으로 조정하는 것이 ESS 시스템의 핵심 과제라고 생각합니다.
Q2. LG에너지솔루션에서 본인의 강점을 어떻게 활용할 계획인가요?
A2. 저는 배터리 충·방전 알고리즘 최적화 및 데이터 기반의 실시간 전력 변환 제어 경험을 보
|
|
 |
축하고 싶습니다. 장기적으로는 AI 기반 디지털 트윈 플랫폼을 개발해, 설계-운영-진단이 유기적으로 연결되는 스마트 제조 체계를 확립하는 것이 목표입니다. 이를 통해 LG에너지솔루션이 글로벌 생산 경쟁력에서 독보적인 우위를 확보하도
|
|
 |
신뢰성을 보장해야 합니다. 저는 학부 프로젝트에서 보호 회로 설계를 담당하며, HW가 곧 시스템 전체의 안전을 책임진다는 사실을 깊이 체감했습니다.
6) LG에너지솔루션의 ESS BMS HW 직무에서 어떤 기여를 하고 싶나요?
저는 입사 후 초기에는
|
|
 |
는 데 강점이 있습니다. 이 두 가지 역량은 CTO 소재기술 직무에서 요구하는 ‘소재 이해 + 데이터 기반 접근’을 모두 충족시킬 수 있다고 생각합니다.
6) LG에너지솔루션에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
단기적으로는 CTO 소재기술 부서에
|
|
 |
이터 기반 검증을 통해 불확실성을 줄이고, 둘째, 실험과 시뮬레이션을 병행하여 정확도를 높이며, 셋째, 협업을 통해 다양한 시각을 수용하는 방식을 활용하겠습니다.
6) LG에너지솔루션에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
단기적으로는 CTO
|
|
 |
협업 능력입니다. Pack/Module 설계는 팀 단위로 이루어지기 때문에 부서 간 협력과 의사소통이 필수적입니다. 저는 학부 프로젝트에서 이 세 가지 역량을 경험하며 기를 수 있었습니다.
6) LG에너지솔루션에서 Pack/Module 설계 직무로 어떤 기여를
|
|
메뉴펼치기
