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을 파악하고, 가능한 자원을 활용해 문제를 정리하고 대안을 제시하는 자세로 대응하겠습니다. 그리고 무엇보다 포기하지 않고 현장을 책임지는 사람이 되는 것이 저의 목표입니다. 1. 본인의 성장 과정을 간략히 기술하고 입사 후 동국제
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하다고 말씀하셨습니다. 저의 시간은 물론 타인의 시간도 소중히 여기는 태도로 타인과의 약속은 물론 자기 자신과의 약속도 중요하게 여기며 생활하였습니다.
또한 제가 올바르지 않은 행동을 할 때는 체벌 대신 “반성노트”를 작성하고
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하는 상황이 발생했습니다. 이로 인해 일정 지연과 업무 품질 저하가 발생하였습니다.
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
먼저, 의사소통의 부재를 극복하기 위해 다음과 같은 노력을 기울였습니다. 첫째로, 정기적인 회의를 개최하여 모든
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을 포함하여 기술해 주세요.
5. 창의적인 접근을 시도하여 어려운 문제를 해결했거나 남과 다른 차별적 경쟁력을 확보했던 사례를 기술해 주세요. (어떤 노력과 아이디어를 적용했고, 그 결과는 어떠했는지를 포함하여 작성하세요)
◆ 신
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을 만들어 갈 수 있을 것이라 생각합니다. 늘 새로움과 동아만이 가질 수 있는 또 하나의 경쟁 기술력으로 성장시킬 인재라 자신합니다.
4. 지원동기 (희망업무 포함 400자)
65년이라는 시간동안 완제 의약품 제조업에 있어서 큰 성장을 이루고
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을 위한 지원 동기를 쓴다.
지원 동기는 자신의 적성과 비전이 지원 분야와 얼마나 적합한지를 제시하는 것이 좋다. 취업하고자 하는 기업의 업종, 경영이념, 회사문화, 성격 등을 알아서 그 기업의 특성에 맞게 지원 동기를 기술한다면 좋을
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기술해주세요.
2. 본인의 진로를 물류업(또는 지원직무분야)으로 선택한 이유와 그 중 특히 CJ대한통운에 지원한 동기에 대해 구체적으로 작성해주세요.
3. 본인의 지원 직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 입사 후 성장 목
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하겠습니다.
6. 혼자서 하기 힘든 일을 타인과 협력하여 성공적인 결과를 이룬 경험에 대해 서술하고, 이를 통해 느낀 점을 작성해 주십시요.(장애요인, 해결방법, 본인의 역할을 포함하여 서술) (최소 1자, 최대 1,000자 입력가능)
<협력은 난
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작성하여 주시기 바랍니다.
[얼음 같은 차가움과 반면의 따듯함을 가지고 있는 인재]
3. 학창시절 및 사회활동(경력사항 포함)에 대해 작성하여 주시기 바랍니다.
[학교에서 겪어온 저의 시간들은 저에게 큰 가르침이자 배움의 시간이었습
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을 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
2. 본인이 속한 조직에서 예상치 못한 문제가 발생하여 문제를 해결하기 위해 노력한 경험을 본인의 행동, 이유, 결과를 포함하여 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
3. 본인이 수행하는 직무에
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