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토론하며, 창의적인 작품을 만들기 위해 노력했습니다. 각자의 예술적 성향과 아이디어를 결합하여 독특하고 흥미로운 작품을 만들기 위해 실험과 탐구를 거쳤습니다. 이를 통해 우리는 창의적인 작품들을 전시회에서 선보일 수 있었고, 많
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토론과 회의를 통해 팀원들의 의견을 조율하고 합의점을 찾는 노력을 기울였습니다.
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
어려움을 극복하기 위해 저는 다음과 같은 노력과 전략을 적용했습니다.
의사소통 강화: 팀 구성원들과의 원활한 의사
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토론 면접은 주제를 정해주고 한쪽은 찬성, 한쪽은 반대 의견을 얘기하라고 정해줍니다.
-토론면접주제는 SNS규제, 인터넷 실명제 등 시사 관련 내용입니다.
-역량면접에서는 전공질문 외에 1분 자기소개, 다른 사람을 위해 자신을 희생한 경
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토론을 중심으로 운영되었고, 신입들은 금융 지식 수준 차이로 소외감을 느끼는 경우가 많았습니다. 이로 인해 토론 참여율이 낮아졌고, 팀워크도 약화되는 상황이 발생했습니다. 저는 구성원 모두가 평등하게 참여할 수...…<중 략>
답
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토론 면접>
- 비정규직 노동자를 정규직으로 전환시키는 문제에 대해 찬반 토론
<개인 질문>
- 인생에서 가장 갈등했던 때는?
- 자신의 첫 인상이 어떻다고 생각하는가?
- 전공 질문
- 마지막으로 하고 싶은 이야기
4. ㈜LG화학 인재상 [
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토론을 하는 것을 좋아했고, 수업시간 중 토론을 하며 자신의 의견을 발표하는 시간을 가장 좋아했습니다. 한편 섬세하고, 꼼꼼한 성격으로 학기 초가 되면 반 아이들의 생일을 게시판에 게시해놓고, 그 아이의 생일이 되면 편지와 함께 약소
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토론을 하는 것을 좋아했고, 수업시간 중 토론을 하며 자신의 의견을 발표하는 시간을 가장 좋아했습니다. 한편 섬세하고, 꼼꼼한 성격으로 학기 초가 되면 반 아이들의 생일을 게시판에 게시해놓고, 그 아이의 생일이 되면 편지와 함께 약소
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토론을 한 경우가 있습니다. 장시간의 토론 후 훈련을 하게 되어 시간적인 지체가 있어 좋은 결과를 못낸 적도 있습니다. 이를 보완하기 위해 다소 비중이 낮은 업무들을 과감한 결단력을 통해 진행하도록 노력하고 있습니다.
"오랫동안 꿈을
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토론이 이루어질 수 있도록 하였습니다. 업무 업데이트와 정보 공유를 위해 정기적인 미팅을 개최하여 의사소통의 투명성을 높였습니다. 이메일이나 메신저 등을 통해 필요한 정보를 정확하고 적시에 공유하며, 언어적인 장벽이 있는 팀원들
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토론>
집단 토론 주제는 환경과 개발에 관한 문제였습니다.
<3차 개별 질문>
- 고령화 시대 노인들이 운전하는 것에 대한 생각은?
- 자신의 강점을 말해보시오
- 회사 생활에서 가장 중요한 것은?
- 우리가 당신을 뽑아야 되는 이유에 대
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