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충실한 아르바이트생”
4. 친구 동료간 불화를 원만히 해결한 경험
“농구부의 주장으로 활동하다.”
5. 본인이 가진 지원부문(직무)에 대한 장단점
“책임감”
6. 지원동기 및 입사 후 포부
“생산기술”
7.면접기출문제
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. (최대 1,500자 이내)
“모범생 보다는 모험생이 되고 싶습니다.”
“업무에 대한 높은 사명감을 가지고 업무를 수행할 수 있습니다.”
“70년을 이어온 기아의 정신과 발전”
2. 합격자 스펙 평균 커트라인
3. 면접기출문제
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시절>
4. 그 외 위에서 표현하지 못한 이야기가 있으면, 자유롭게 작성해주시기 바랍니다.(700 자 이내)
<냉정한 판단력과 항상 기업을 위한 성장을 이뤄낼 수 있는 인재가 될 것입니다.>
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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Line, 1500 Byte 이내]
“해양 설계 전공”
“해보기는 해봤어?”
3. 지원동기 ※중요사항을 중심으로 간략히 기재 [15 Line, 1500 Byte 이내]
“불가능을 두려워하지 않는 인재”
“크루즈선 건조”
4.합격자 평균 스펙라인
5.면접기출문제
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면접기출문제
당사 지원동기는?
자기소개를 해봐라.
이직 퇴직 사유는? 1.자기소개(성장과정, 성격 및 학교생활)
“하나의 목표를 향해 끊임없이 질주하겠습니다.”
“실패가 없는 긍정적 마인드”
“신입사원 마인드를 갖추고 있습니
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질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. 입사지원 동기와 포부
2. 성장배경 및 학창시절
3. 자기소개 및 성격, 취미, 특기, 인생관등
4. KOHTECH에 대한 느낌
5.면접기출문제
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직무를 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유를 설명하십시오.
“프로그래밍 언어를 배우다.”
“역지사지의 마음”
4. 입사 후 자신의 목표를 설명하고 목표달성을 위한 실천 계획을 설명하십시오.
“전산계의 명장”
5.면접기출문제
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얼굴이다.”
“영업은 커뮤니케이션이다.”
2. 대학생활 중 가장 성취감이 컸던 경험과 목표 달성을 위한 본인의 노력에 대해 기술하여 주십시오. [1000자 이내]
“목표의 중요성을 알다.”
3.합격자 평균 스펙라인
4.면접기출문제
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- 등록일 2014.03.08
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◘ 달콤한 결실을 위해 늘 노력하고 발전하는 인재
2. 관심분야 및 희망직무 중심으로 기술해주시기 바랍니다.
◘ 하겠습니다, 하고 싶습니다, 해 내고야 말겠습니다.
3. 합격자 스펙 평균 커트라인
4. 면접기출문제
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면접기출문제
- 자신의 취미를 소개해보라.
- 귀하를 채용해야 하는 이유는?
- 자신의 꿈이나 비즌 무엇인가?
- 존경하는 인물은? / 롤모델이 되었던 사람이 있는가?
- 해당직무담당자가 갖추어야 할 역량은?
- 전공이 회사 / 지원분야에 있어서
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- 등록일 2013.11.15
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