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설명해주십시오. (경험한 사례가 있을 경우 이를 바탕으로 해주십시오) (200자 이상, 500자 이하)
4. 지속 가능한 성장을 위한 홈플러스의 나아가야 할 방향을 지원 직무를 중심으로 기술해주십시오. (200자 이상, 500자 이하)
5. 면접기출문제
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판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오.)
◉ 기업의 성장에 가장 필요한 존재
◉ 늘 새로운 것을 원하고 특허를 목표로 한 어린이였습니다.
◉ 50년을 이어 받는 다는 것
2. 합격자스펙평균
3. 면접기출문제
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주요경력 세부전공 내용 중심으로 기술(15000바이트)
[경영이라는 것은 CEO만 가지고 있어야 하는 지식이 아닙니다.]
3. 지원동기 (1500바이트)
[꿈을 이루는 것은 기적이 아니라 기회의 성취입니다.]
4. 합격자스펙평균
5. 면접기출문제
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생각을 기술하여 주시기 바랍니다. [500자 이하 9줄 이하]
3. 희망직무에서 본인의 전공 활용 방안에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다. [500자 이하 9줄 이하]
4. 자유기재 사항 [500자 이하 9줄 이하]
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
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3. 학창/사회생활 간 다른 사람들과는 차별화된 생각을 바탕으로 남다른 성취를 이루어낸 경험을 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. [최소 400자 / 800자 제한]
“학생회 사무국장”
4. 합격자평균스펙
5. 면접기출문제
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자신의 성격 및 재능 또는 지식 [500자 이내]
“열정적인 자세”
“넘치는 체력”
2. 관심분야 및 희망직무 [500자 이내]
“경영기획”
3. 지원분야 관련 자신의 강점 기술 [500자 이내]
“적극성”
4. 합격자평균스펙
5. 면접기출문제
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서술하시오.
“아버지 회사의 부도”
4. 기존과 다른 창의적 방식으로 문제를 해결했던 경험을 기존 방식과의 차이점, 문제 해결의 결과 등과 함께 구체적으로 서술하시오.
“창의적 아이디어”
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
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악하고, 효과적인 영업 전략 수립에 기여할 수 있습니다. 매출 동향과 경쟁사 상황을 분석해 기민하게 대응하는 역량은 영업 관리자의 핵심 역량이라고 생각합니다. 셋째, 실행력과 책임감입니다. 변화무쌍한 영업 현장에서 발생하는 문제에
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1. 성장과정
“다정다감하신 아버지, 엄격한 어머니”
2. 성격
“협업능력”
3. 학창생활
“한국지엠 인턴”
4. 생활신조
“카르페디엠”
5. 지원동기
“한국트레인”
6. 희망업무
“튼튼한 이론지식”
7. 면접기출문제
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질문에 대한 모범답변
★ 자신의 생활신조는?-> 저의 생활신조는 ‘도전하지 않으면 실패하지 않는다... 그러나 얻을 수 있는 것도 없다’입니다. 대부분의 사람들은 실패를 두려워 합니다. 그리고, 명백히 실패할 일을 시도하는 것은 어리
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