 |
thinking”
‘꼼꼼한 성격이 독이 되다.“
3. 학교생활/사회봉사활동/연수여행경험 [600자 이내]
“구매 관리직을 경험하다.”
4. 지원동기 및 입사후포부 [600자 이내]
“더욱 더 중요해지는 자동차 부품의 구매를 담당하고 싶습니다.”
|
|
 |
입사 후 이루고 싶은 목표를 설명해 주세요.
3. 과거 경험 중 어려운 상황을 극복한 사례를 들고, 그 경험이 본인에게 준 교훈을 서술해 주세요.
4. 팀 프로젝트 또는 협업 경험을 통해 본인이 보여준 역할과 성과를 구체적으로 적어 주세요.
|
|
 |
, 활동, 자격증, 어학점수 등)을 제외하고 기아차가 당신을 채용하기 위해 반드시 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유는?
2. 기아차가 대졸공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야하며, 그 이유는?
|
|
 |
이랜드를 선택한 이유와 이랜드 입사 시에 이루고 싶은 꿈을 적어주십시오.
-살아오면서 가장 인상 깊었거나 본인에게 큰 영향을 끼친 경험을 3가지를 적어주십시오.(성공경험/실패경험/단체경험)
성공경험-
실패경험-
단체경험-
-위 3
|
|
 |
[1600자 미만]
[가자!! 이랜드로]
저는 고등학교 때부터 통학문제로 인해 가족과 떨어져 작은 아버지 댁에서 지냈습니다. 이런 생활로 인해 소소한 문제들은 항상 스스로 판단하고 결정을 내려야 했고, 그에 대한 책임 또한 져야 했기에 책임감
|
|
 |
공채입사지원서 S&T중공업 채용자기소개서 자기소개서
1. S&T중공업에 지원하게 된 동기를 구체적으로 작성하세요.
2. 생산기술 분야에서 본인이 가지고 있는 역량과 경험을 상세히 기술하세요.
3. S&T중공업의 기업 문화와 비전에 대해 어
|
|
 |
주세요. [최대 1300자 / 2600byte]
3. 목표한대로 되지 않아서 낙심하고 좌절할 만한 상황이었지만, 그 상황을 잘 극복했던 경험을 기술해 주세요. [최대 1300자 / 2600byte]
4. NS홈쇼핑은 지원자를 왜 채용 해야 하는가? [최대 1300자 / 2600byte]
|
|
 |
입사하게 된다면 기본에 충실하면서도 변화를 시도하는 그런 인재로 성장하기 위해 온 힘을 다해 노력하겠습니다. 1. 대한제강이 본인을 채용해야 하는 이유를 작성해 주시기 바랍니다.(본인의 가치관, 성장과정, 대학생활,지원동기 등을
|
|
 |
채용해야 하는 이유를 본인의 경험을 바탕으로 기술하여 주십시오.
“삼촌의 논문”
“T형 인재”
2.대학생활의 교내외 활동 중 가장 성취감이 컸던 경험과 본인의 노력에 대해 기술해주십시오.
“학회장을 통해”
“미국 어학연수”
|
|
 |
기준으로 당신의 성격을 점수로 표현하고, 성격의 장단점에 대해 간략히 기술하시오. (외향성/호기심/배려심/정서적안정성/성실성 = 합계)
4. KOLON이 왜 당신을 채용해야 한다고 생각하십니까? 다음 네 가지 보기 중 한가지를 선택하시오.
|
|
메뉴펼치기
