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: 일반사무)
한샘 지원자 자기소개서 샘플
1. 지원한 직무에 대해 본인만의 강점 / 경력에 대해 자세히 기술해 주시기 바랍니다.
[다양한 사무직의 경험]
[꼼꼼하며 세세한 성격]
2. 합격자 스펙 평균 커트라인
3. 면접기출문제
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성격에 가장 큰 강점과 약점을 기술하여 주십시오.(성장과정 중심)
“끈질긴 성실함”
3. 자신이 경험한 것 중 가장 값진 일은 무엇이었습니까?
“남들과 다른 방법으로 영어를 배우다.”
4.합격자평균스펙라인
5.면접기출문제
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선택 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오.
◐ 설계라는 업무가 가진 매력
◐ 설계에 있어서는 가장 높은 목표와 열정을 가지고 있습니다.
2. 합격자 스펙 평균 커트라인
3. 면접기출문제
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가장 도전적이었거나 가장 인상 깊었던 경험을 기술하세요.(예:단체 활동, 아르바이트, 어학연수, 리더 경험 등 (50자 이상 ~ 800자 이내)
<업무 수행과 더불어 학창시절과 여행이라는 경험>
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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무엇인가요? ① 3개의 키워드를 적고, ② 그렇게 생각한 이유, ③ 지원한 직무에 접목해서 어떻게 활용할 수 있을지에 대해 구체적으로 작성해 주세요. (700자)
(친환경, 일체형, 다양성)
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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지원자 자기소개서
1.성장과정
“더불어 가는 사회를 만들다.”
2.성격의 장단점
“긍정적인 마인드”
3.지원동기 및 포부
“한국학술정보의 세일즈맨”
4.특이사항
“두 가지를 갖춘 영업인이 되겠습니다.”
5.면접기출문제
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이끌어 가는 리더십”
2. 성격 및 생활신조
“친구를 중요시 여기다.”
3. 지원동기
“효율적 구매”
4. 입사 후 포부
“국내 소싱을 넘어 해외 소싱을 자유롭게 구사하는 구매 담당자.”
5.합격자평균스펙라인
5.면접기출문제
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지원자 자기소개서
1.지원동기 및 포부
“어떻게 하면 더 큰 성과를 낼 수 있을까?”
2.성장과정 및 학창시절
“열정을 배우다.”
3.성격 소개
“적응력, 긍정적 사고, 창의성, 도전정신”
4.직무 경험
5.면접기출문제
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변화, 최고, 신뢰 중 최우선 가치를 한 가지 선정 후 본인의 성격/역량에 근거, 선정 사유와 해당 가치를 추구하기 위해 노력했던 사례를 기술하시오.
[변화와 진화에 중시하는 인재]
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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선정 후 본인의 성격/역량에 근거, 선정 사유와 해당 가치를 추구하기 위해 노력했던 사례를 기술하시오.
<신뢰가 없다면 사회생활에 있어서 가장 종중할 수 없는 사람이 될 것입니다.>
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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