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업은 부산과 경남을 대표하는 중견기업으로 자동차 부품업계 미래의 성장성이 밝을 뿐만 아니라,KNN 환경마라톤 개최, 사랑의 헌혈 캠폐인 등 여러 사회공헌 활동을 통해 지속 가능한 성장을 하는 기업이라고 들었습니다.
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- 등록일 2023.12.24
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자동차의 나라에서 그들만의 기술을 배우며 글로벌 마인드를 키워 본사 다이모스의 사업에 도움이 될 수 있는 사원이 될 것입니다. 배움에 끝이 없다는 것을 실천으로 옮기는 성실한 일꾼이 되겠습니다. 성장과정 및 생활신조
학교생활(
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- 등록일 2017.08.15
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“모범생 보다는 모험생이 되고 싶습니다.”
“업무에 대한 높은 사명감을 가지고 업무를 수행할 수 있습니다.”
“70년을 이어온 기아의 정신과 발전”
2. 합격자 스펙 평균 커트라인
3. 면접기출문제
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- 직종구분 일반사무직
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전략을 개발하며, 팀 내에서의 리더 역할을 수행하여 기업의 긍정적인 변화를 이끌어내고자 합니다. 또한 글로벌 경영 환경에서 현대자동차의 경쟁력을 극대화시키고, 기업의 미래를 모색하는데 기여하고자 합니다. 성장 과정:
성격의
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안에서 빼 내어 더 넓은 세상을 보게 하는 일에 일조 할 수 있는 계기가 되었습니다. 1. 나의 장점
2. 지원동기
3. 동아리 활동 및 연수, 경험 등.
4. 기아자동차 인재상(창의/소통/도전 중 택1)과 관련된 경험이 있다면 기술해 보십시오.
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- 등록일 2013.08.25
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- 직종구분 일반사무직
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지원한 동기는 무엇이고, 본인이 지원직무에 적합하다고 생각하는 이유는 무엇입니까. (최대700자 이내로 작성)
► KIA 자동차가 가질 수 있는 최선의 기회이자 성공이라는 목표로의 지름길
3. 합격자스펙평균
4. 면접기출문제
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- 등록일 2014.09.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
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업체의 피드백과 첨삭을 거친 합격자소서
● 기아자동차/포스코/삼성전기/S OIL/GS칼텍스/CJ제일제당/KT&G 등 대기업 생산직 품질관리팀 공통지원 자소서
● 생산/품질관리직무 지원자에게 적합한 지원동기와 업무 수행력을 강조.
A. 생산직
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- 등록일 2015.03.06
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- 직종구분 산업, 과학, 기술직
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