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3. 주변에서 지원자를 어떻게 평가하나요?
24. 정규직 전환은 어려운데 괜찮으신가요?
25. 신입사원에게 필요한 역량 3가지는 무엇입니까?
26. 이직을 결심한 이유가 무엇인가요?
27. 나이가 많은 것 같은데 어린 상사와 지낼 수 있나요?
28. 본
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프로그램의 근간이 된다. 360도 피드백과 연관되어, 신임 관리자부터 임원에 이르기까지 CJ 가치를 비롯하여 리더십 컴피턴시를 획득하고 향상시킬 수 있는 기회를 제공한다. 평가보다는 개발을 위한 피드백 강조가 결정적이라고 생각했기 때
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38. statement와 preparestatement의 차이점은?
39. Servlet과 JSP의 차이점에 답변해 보세요.
40. 엔터프라이즈 자바빈즈란?
41. JDBC란?
42. Get과 Post의 차이점은?
43. Session과 Cookie의 차이점과 사용용도?
44. 구구단 출력 프로그램을 코딩할 수 있나요?
45.
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프로그램 개발에 지원하게 된 동기를 서술하시오.
2. 본인이 가진 관련 기술 또는 경험이 삼성메디슨 응용프로그램 개발에 어떻게 기여할 수 있다고 생각하는지 구체적으로 설명하시오.
3. 이전 프로젝트 또는 업무 수행 중 직면했던 어려
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3. 지금까지 살아오면서 가장 도전적인 목표를 설정하고, 그것을 달성하기 위해 노력한 경험과 그 결과에 대해 구체적으로 기술해 주세요.
4. 전문성 향상을 위해 스스로 부족한 점을 개선하고, 지속적으로 자기개발을 진행했던 분야와 그 경
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3. 연구 관심 분야 27
4. 교육학 철학 27
5. 진로 목표 28
6. 대학원에서의 포부 28
7. 맺음말 28
? 교육학대학원 입시준비 연구계획서 1500자 29
연구 주제: 교육학 불평등 해소를 위한 포괄적 교육학 프로그램 개발 29
1. 연구 배경 및 필요성 29
2.
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3. 최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다.
4. 지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험(심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하고, 이를 바탕으로 본인
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바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라” 240
? 면접관과 면접 불합격의 특성 240
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 240
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이 241
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향 241
라. 모르는 것에
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고령화 시대에 우리 회사는 무엇을 해야하는지?
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생명보험과 화재보험의 차이를 말해주세요.
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금리가 올라가면 가정에는 어떠한 변화가 생기는가?
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보험과 도박의 차이점과 공통점은 무엇인가요?
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상품개발에 있어 고객, 회사, 설계사
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만들어 나갈 것입니다. 더불어 제가 맡은 업무에 신뢰성 있는 업무를 주관하여 보험시장 보안성 및 발전성을 주도할 수 있도록 최선을 다하겠습니다. 1.성장배경/특기사항
2.학창시절/경력사항
3.가치관/직업관
4.지원동기/장래포부
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