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처음과 같은 마음으로 무슨 일이든지 맡은바 최선을 다하는 신입이 되어야 할 것입니다. 같이 걸어가느 ㄴ신입이라는 생각으로 발전에 큰 힘이 되고 싶습니다. 1. 성장과정
2. 성격의 장단점 및 특기
3. 지원동기
4. 입사 후 목표 및 포부
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하겠습니다. 시공에 대한 도서, 세미나, 강의 등을 적극적으로 찾아서 주먹구구식의 시공이 아닌 전문지식을 갖추겠습니다. 그리고 변화에 끌려가지 않고 변화를 이끌어내겠습니다. “최선보다는 최고”가 저의 생활신조입니다. 그냥 열심히
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입사해서 하고 싶은 일과 포부 그리고 입사 후 5년 뒤에 자신의 모습을 기술해 주십시오. [100자 이상 600자 이내]
“전자상거래의 패션 MD”
4. 본인이 참여하여 성공적으로 수행한 프로젝트에서 본인의 Role, 성공으로 이끈 요인을 기술해 주
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긴장을…
3. 본인성격
제 성격의 장점은 남자다움과 동아리에서 기장과 부회장을 지내면서 익힌 시간관념과…
4. 지원분야 능력수준
열정은 삶의 가장 중요한 에너지원이며 주위의 사람들까지 빠져들게 할 수 있는 힘을…
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이 있게 공부할 수 있었습니다.
전산은 공정관리나 인재DB 등 생산 및 연구개발, 경영지원 전 분야에서 사용되기에 DTR의 가치창출에 커다란 힘이 될 것으로 생각하며, 전산관리의 전문성으로 사내의 SPECIALIST로 인정받는 것이 제 목표입니다.
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지원한 이유를 기술하시오.(1000자 15줄 이내)
“STO에서 필요로 하는 열정을 가진 창의적이고 세계지향적인 인재!”
3. 자신만의 특별한 경험 및 그를 통해 얻은 바를 기술하시오.(1000자 15줄 이내)
우물 안의 개구리 탈피를 위한 세계로의 도
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지원하였습니다. 저는 포기하지 않고 끝까지 노력하는 삼성 SDS의 큰 인물로 회사의 중심이 되는 삶을 살 것입니다.
지금은 제가 SDS를 필요로 하고 있습니다. 하지만 10년 후에는 SDS가 저를 필요로 하겠으며 세계최고 수준의 SDS를 이어가도록
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지원한 동기와 지원한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 본인의 경험, 준비와 노력을 바탕으로 기술하여 주십시오.
“ CGV와 함께 한 대학생활 ”
2. 대학생활 중 가장 성취감이 컸던 경험과 목표 달성을 위한 본인의 노력에 대해 기술하여
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대하여 기술하여 주시기 바랍니다. (글자 수 공백포함 100자 이상 ~ 500자 이내)
▶ 매사에 긍정과 고객을 대하는 최선의 인물
4. 입사 후 포부는 무엇입니까? (글자 수 공백포함 100자 이상 ~ 500자 이내)
▶ 기업을 이끌어 가는 최고의 인재
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소개서
1.성장과정
“차이를 인정하자“
“대학 4년간 부모 지원금 0원”
2.성격소개
“솔선수범과 배려”
3.생활신조
“하루에 나를 한 번씩은 칭찬하자”
4.지원동기
“장인정신”
5.희망업무 및 장래포부
“인정받는 영업
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