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기업의 회식문화에 대한 견해는?
남에게 감사함을 느낀 적이 있는가?
산재란 무엇인가?
최저임금에 대해 설명해보라.
한국 근로자의 평균 근로 시간은? 1. 지금까지의 경험 중 해결하기 힘든 문제에 부딪혀 어려움을 겪었으나 이를 극복한
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때, 이전에 없던 또는 이전과는 다른 방식으로 문제를 해결하고자 했던 경험(당시 발생한 문제 상황과 귀하가 제시했던 해결방안을 함께 제시)에 대해 기술해 주십시오. (500자 이내)
6. 한국청소년활동진흥원 면접족보 (면접 기출문제)
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기업의 공익성과 기업성 중 어느 것이 중요한가?
랭킨 사이클을 설명해보라.
일반 기업이 아닌 공공 기관을 지원하는 이유는?
고속도로 명절 정체 해소 방안을 말해보라.
고속도로의 장단점을 말해보라.
고속도로 이용 시 불편한 점을 말해보
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극복했는지도 함께 기술해 주십시오. * [500자 이내]
3. 예상치 못했던 문제로 인해 난관에 부딪혔을 때, 이전에 없던 혹은 이전과는 다른 방식으로 문제를 해결하고자 했던 경험(당시 발생한 문제 상황과 귀하가 제시했던 해결방안을 함께 제
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극복해 나간 과정’에 대해 말씀해 주시고, 이를 통해 얻은 교훈은 무엇입니까? (800자 이내)
4. 본인이 주변인(친구, 가족 등)들로부터 신뢰받고 있다고 느낀 사례를 기술하시고, 무너진 신뢰를 회복한 경험이 있다면 말씀해 주십시오. (800자
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한국수자원공사 일반직 공채(채용형 인턴사원) 자소서
1. 자신이 지원한 분야에서 뛰어난 전문가가 되기 위해 기울이고 있는 노력에 대해 구체적으로 서술해주십시오.
2. 팀(조직) 내에서 갈등을 극복한 경험이 있다면 귀하는 어떠한 노력
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극복한 경험이 있다면 기술해 주십시오. ※ 글자 수 600자 이내 자유롭게 작성해 주시기 바랍니다.
6. 재단 비전-소통, 직업기초능력-의사소통능력/대인관계능력
□ 격렬한 논의나 열띤 토론에 참여 또는 진행했던 자리에서 효과적인 소통
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기업이나 조직이나 활동에서 본인이 맡았던 역할에 대해 기술해 주십시오. [800 Bytes 이내]
3) 해당 활동 경험이 LH 한국토지주택공사 입사 후 업무 수행에 어떠한 도움을 줄 수 있는지 기술해 주십시오. [800 Bytes 이내]
3. 다른 사람을 효과적
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으로 기술해 주십시오.
5. 본인이 업무 중이나 일상생활에서 기존의 방식이나 현상에 문제의식을 갖고, 상대방의 입 장을 고려하여 새로운 대안을 제시하였던 구체적인 경험이나 행동 그리고 결과에 대하여 구체 적으로 기술해 주십시오.
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극복할 수 있었던 요인에 대해서도 설명해주십시오. (최대 2,000자 입력가능)
본인이 살아오면서 가장 강렬히 성취하고 싶었던 일은 무엇입니까? 그 일을 꼭 성취하고 싶 었던 이유와 이를 달성하기 위해 구체적으로 했던 일, 그리고 그 결과
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