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자 이내)
3. 최근 3년간 조직 또는 공동체의 이익을 위하여 자신의 이익을 생각하지 않고 손해를 감수한 경험이 있다면 구체적으로 그 과정과 결과에 대하여 기술해 주심시오. (500자 이내)
4. 우리 공사 인재상 “섬길 줄 아는 인재”, “창
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자 하는 내용과 기대효과를 기술하여 주십시오. (500자 이내)
3. 지원 분야의 직무를 수행하는데 중요하다고 생각하는 직업윤리는 무엇인지 본인의 가치관과 연결하여 기술하여 주십시오. (500자 이내)
Ⅳ. 한국도로공사
1. 청렴성, 윤리의
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타인을 배려한 경험 중에서 가장 의미가 있었던 경험 한 가지를 언급하고 , 왜 그런 행동을 했는지 기술하여 주십시오
가장 도전적인 목표를 세우고 , 성취한 구체적인 경험, 행동, 성과 등을 기술하여 주십시오
면접 예상 질문
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노력을 하였는지 서술해 주십시오. (직업윤리)
K-water에 입사지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 K-water 인재상(내실, 혁신, 신뢰) 중 자신과 가장 잘 부합하는 역량과 결부시켜 작성해 주십시오. (조직이해능력)
면접예상질문
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자기계발을 통해 업무 하는데 있어 최고의 성과를 내는 모습을 보이도록 하겠습니다.
5. 면접 기출문제
1. 가장 어려웠던 경험을 말해보라.
2. 희망치 않느 분야에 배치된다면?
3. 자신의 전공을 소개해보라.
4. 아르바이트 경험을 말해보라.
5.
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한국중부발전의 한 일원이 되어 국가를 위해서 과제를 수행하고, 직무를 수행한다는 자신감과 자긍심을 갖고 늘 최선을 다하는 인재가 되도록 노력하겠습니다.
6
면접기출문제
가장 힘들었던 경험을 말해보라.
희망치 않는 분야에 배치된다
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자신합니다. 경험이라는 것은 그 어떤 역량보다 중요성을 가지는 역량입니다. 이제는 한국 수출입은행의 더욱 높은 글로벌 성장을 위한 발전을 위한 인재가 될 것입니다.
6. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
자신의 취미를 소개해보
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설명하고, 이와 관련된 경험이 있으면 1,000자 이내로 말씀 주십시오.
“고객 지향적 사고”
4. 입사 후 포부에 대하여 1,000자 이내로 말씀해 주십시오.
“함께하는 야쿠르트”
“열린 귀를 가진 브랜드매니저”
5. 면접질문기출문제
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한국단자산업의 생산 라인이 한 단계 더 체질 개선이 이뤄지도록 하고 싶습니다.
5. 면접기출문제
1.마지막으로 하고 싶은 말은?
2.당사에 대해 아는대로 말해봐라.
3.해당직무를 지원한 동기는?
4.직장경력은 어떻게 되는가?
5.주량은 어떻게 되
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.”
3. 성장과정 및 본인의 성격 (성향, 장/단점 등)
“프로의 모습으로 끊임없이 업그레이드”
4. 한국특허정보원이 자신을 채용해야만 하는 이유를 자유롭게 기재하시오.
“고객들에게 최상의 서비스를 제공하자.“
5. 면접기출문제
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