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자기소개
저의 이름은 조이이고 올해 25살입니다. 1998년 저는 중국 호북성 종상시의 한 향촌에서 태어나 초등학교 5학년때 부모님과 같이 무한시에 와서 생활하게 되었습니다.
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다. 인턴 기간 동안 여러 업무들을 수행하며 다양한 고객분들을 접해볼 수 있었고 이를 통해 고객 민원응대 능력을 향상시킬 수 있는 계기가 되었습니다. 이외에도 타 00공단에서 '정책 자금 보조업무'를 수행한 경험이 있습니다. 해당 과정에
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학생을 자극하지 않도록 멘티들에게 당부하였고 멘토들이 번갈아가며 해당 학생을 지속챙김으로서 별 다른 문제없이 캠프를 잘 수료할 수 있었습니다.
캠프가 중단될 수도 있는 위기상황이었지만 멘티, 멘토 및 수퍼바이저 분들과 함께 팀
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한국고용정보원에 지원하게 된 동기와 지원 분야의 직무수행을 위해 그동안 준비한 내용, 본인의 직무역량 및 기여방안에 대해 기술하십시오
소속된 조직에서 문제 및 갈등이 발생하였을 때 기존에 사용하던 방식이 아닌 자신만의 방식이
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한국교육학술정보원(KERIS)에 입사하게 된다면, 공공기관 직원으로서 갖추어야 할 자질은 무엇인지 기술해주시기 바랍니다. (최소 100자, 최대 500자 입력가능)
3. 기존 제도나 관습의 틀을 벗어난 새로운 생각으로 성과를 달성한 경험에 대해
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정리해서 학습할 수 있도록 하였습니다. 이러한 과정을 통해 이론적인 지식을 먼저 학습한 후 본격적으로 고객을 응대하고 업무를 진행하기 전에 가상 시뮬레이션을 진행해보았습니다. 해당 과정에서 누락된 부분은 무엇인지 문제가 발생하
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한국중부발전 및 지원분야에 관심을 가지게 된 계기는 무엇이며, 이를 위해 그 동안 어떤 노력을 했는지 기술해 주시기 바랍니다.
2. 지원자 본인이, 현실과 타협하거나 편법을 사용하지 않고, 원칙대로 일을 처리하는 사람임을 가장 잘 나
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큰 손실로 이어질 수 있는 부분입니다. 이번 ´정의연´ 사건 역시 청렴하지 못한 기관이 어떠한 결과로 이어지는지 보여주는 대표적인 사태로서 부정과 부패는 결국 언젠가는 드러나기 마련이고 이는 결국 기관 이미지의 손실과 국민 신뢰감
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자기소개서
1. 경력 또는 경험기술서
지원한 분야의 업무를 수행하기 위해 필요한 역량 및 그 역량을 향상시키기 위해 수행한 경험, 교육, 경력 등 활동내용 기술 (최소 100자 / 최대 500자 제한)
2. 의사소통능력
본인과 다른 의견을 가진
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설정하고 끈기있게 실행 성과를 창출한 경험
어떤 문제나 과제에 대해 기존의 방법과는 다른 창의적인 방법으로 문제 해결 경험
글로벌 리더로서의 역량을 키우기 위하여 노력한 경험
한국타이어에서 성취하고자 하는 비전과 목표
경력
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