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문화’와 ‘불편한 접근성’이라는 원인을 찾을 수 있었습니다. 그리하여 세그먼트와 타깃을 ‘3-40대 직장인 여성’으로 설정, 그에 맞는 홍보와 접근성 개선을 기획했습니다. 베트남은 가정 인터넷 보다 모바일 사용이 더 잦다는 것을 활용
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대에서 인성과 교양으로 학생을 평가하는 제도를 통해 사회적인 책 읽기 문화가 자리 잡을 수 있다고 생각합니다.
세 번째, 독서는 스펙이다.
소셜리크루팅처럼 스펙보다 인성을 중시하는 기업의 구직 형태가 자리 잡고 있지만 아직은 미미한
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한국]가 고객에게 제공하는 제품과 서비스의 가치를 최대화하고, 새로운 비즈니스 기회를 발견하며, 영업 팀을 효과적으로 지원하려고 합니다. 또한, 제 글로벌 시각과 다양한 언어 및 문화에 대한 이해가 제 독특한 강점입니다. 이러한 역량
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들고, 그 과정을 통해 배우고 느낀 점을 기술해 주시기 바랍니다. (띄어쓰기 포함 1,000자 이내)
4.해당 모집단위 지원 동기를 포함하여 고려대학교가 지원자를 선발해야 하는 이유를 기술해 주시기 바랍니다. (띄어쓰기 포함 1,000자 이내)
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, (특정 이슈 또는 동향)가 국가와 국제사회에 어떤 영향을 미치는지 고려하는 것이 중요합니다.
한국조폐공사와 귀하의 가치관 및 문화적합성을 어떻게 평가하십니까?
한국조폐공사는 화폐와 보안 문서의 안전성을 확보하고 국가의 안정성
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조세정책에 어떤 영향을 미치는지 고려하는 것이 중요합니다.
한국조세재정연구원과 귀하의 가치관 및 문화적합성을 어떻게 평가하십니까?
한국조세재정연구원은 공공재정 및 조세 정책 분야에서 연구와 정책 개발을 수행하며, 국가의 재정
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안정성 및 기술 혁신에 어떤 영향을 미치는지 고려하는 것이 중요합니다.
한국전력기술주식회사와 귀하의 가치관 및 문화적합성을 어떻게 평가하십니까?
한국전력기술주식회사는 전력 기술과 서비스를 제공하며, 국가의 에너지 안정성을 향
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정 이슈 또는 동향)가 국가 전력 안정성 및 시장 경쟁력에 어떤 영향을 미치는지 고려하는 것이 중요합니다.
한국전력공사와 귀하의 가치관 및 문화적합성을 어떻게 평가하십니까?
한국전력공사는 국가의 전력 공급 안정성을 보장하고 전력
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)입니다. 또한, (특정 이슈 또는 동향)가 국가 전력 안정성 및 시장 경쟁력에 어떤 영향을 미치는지 고려하는 것이 중요합니다.
한국전력거래소와 귀하의 가치관 및 문화적합성을 어떻게 평가하십니까?
한국전력거래소는 전력 시장 및 정책의
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문화 협업 능력을 강화하였습니다. 또한, 커뮤니케이션 능력과 문제 해결 능력을 통해 팀의 협력을 촉진하고, 다양한 배경을 가진 인재들과 원활한 협업이 가능합니다.
한국타이어앤테크놀로지와 함께 HRM 분야에서 역량을 발휘하고 조직의
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