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정당 체제의 분류
4. 선거 제도와 정당 체제
ꊲ 선 거
1. 선거의 의미
2. 선거의 의의
3. 자유선거
4. 당선결정제도
5. 투표행태
6. 현대 선거 과정의 변화
ꊳ 우리나라의 정당과 선거
1. 우리나라의 주요 정당
2. 2002 대선 주자
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사회교육행정론. 서울: 교육과학사
- 박진규(2003). 청소년문화. 서울: 학지사
- 이춘재 등(1998). 청년심리학. 서울: 중앙적성출판사
- 김흥규(1994). 인간행동의 이해. 서울: 양서원
- 한상철(1998). 청소년학 개론. 서울: 중앙적성출판사
- 한상철, 임
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변화과정
1) 적용범위의 확대 및 고용보험요율 상향조정
2) 실업급여부분의 변화
3) 고용유지지원 강화
3. 실업급여사업과 고용안정 및 직업훈련사업의 비출 비교
4. 변화의 함축적인 의미
(6) 정책적 제안
결론
-한국 고용보험의 쟁점과 발전방
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사회복지 기관/시설의 특성에 따라서 매우 다양하지만, 대체로 사회복지사는 중개인, 옹호자, 교사, 상담가 혹은 임상가, 사례관리자, 업무량 관리자, 직원개발자, 행정가, 사회변화 대행자, 전문가 등의 역할을 수행한다.
한국 사회에서 사회
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냉담한 부부생활을 하는 부부를 위한 가족치료, 이혼전 조정과정에 사전가족상담제의 도입, 학교폭력, 등교거부 등으로 표출되는 청소년문제를 해결하기 위한 학교사회사업의 시도 등이 새롭게 강조되어야 할 것이다.
정은나눔(agnes309)
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화 되지 않았다. 다행히, 한국사회복지사협회가 1996년부터 사회복지사 1급으로서 임상경험이 3년 이상인 자를 교육시키고 자격시험에 합격한 자에게 ‘전문사회복지사’를 부여하여 왔는데, 앞으로 이를 법정 자격으로 강화시켜야 한다.
셋
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한국여성개발원
○ 김태진(2000), 여성복지론, 사회복지개발연구원출판부
○ 김인숙외6(2000), 여성복지론, 나남출판
○ 김인숙·김혜선·성정현·신은주·윤영숙·이혜경·최선화(2000), 여성복지론, 나남출판사
○ 김영화외(2002), 현대사회와 여성
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2. 개방임용제의 확대
3. 철저한 근무평가 - 다면평가제
4. 주민평가제도
5. 실수인정제
6. 현 순환보직제의 개선
Ⅶ. 현직 공무원들과의 Interview
1. 5급 사무관 - 환경부
2. 인천세관 공무원
3. 지방행정7급, 면사무소 근무
Ⅷ. 결론
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고객지향적 경영자
2. 혁신지향적 경영자
3. 종업원 사기지향적 경영자
4. 세계지향적 경영자
5. 리더쉽
Ⅷ. 이비즈니스(E비즈니스, E-BIZ, 인터넷비즈니스)의 관리방법
1. 사용자 관리를 위한 디렉터리(directory) 서비스와의 통합
2. 레거시
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사회에서 신뢰성을 잃어 현재의 IMF위기상황보다 더 깊은 질곡상태에 빠지게 될 것이라는 점을 행정 당국자들은 명심하여야 한다. Ⅰ. 기후변화협약의 진행상황과 우리의 입장
【 1. 협약의 진행상황 】
【 2. 우리의 기본입장 】
【 3. 협
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