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지원자 자기소개서 샘플
1.성장과정
“뿌린 만큼 거둔다.”
2.성격의 장단점
“창의성을 바탕으로 한 혁신 마인드”
3.지원동기 및 포부
“영업 분야 1인자”
“세계인에게 기쁨을 주는 일동 후디스”
4. 면접기출문제
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- 등록일 2014.01.24
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- 직종구분 일반사무직
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이내)
▬ 우리의 현재 위치가 소중한 것이 아니라 우리가 가고자 하는 방향이 소중한 것이다.
4. 지원한 동기와 입사 후 포부에 대해 자유롭게 기술하시오. (400자 이내)
▬ 도약기를 위한 준비는 끝났습니다.
5. 면접기출문제
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- 등록일 2014.03.11
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대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 대한항공 지원자 자기소개서
1.지원동기 및 입사후 포부 (영문/한글 동시 작성)(1500자 이내)
“대한항공”
2.합격자평균스펙
3.면접기출문제
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- 가격 1,800원
- 등록일 2014.07.16
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- 직종구분 일반사무직
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본인의 장점과 강점을 언급하시고, 그 강점이 앞으로 모비스 및 본인의 발전에 어떻게 기여할 수 있는지를 서술해 주시기 바랍니다.
“좋은 말은 머리를 돌려 자기가 밟고 온 풀을 먹지 않는다.”
3. 합격자평균스펙
4. 면접기출문제
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- 등록일 2015.03.10
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(해당업무 지원동기 및 보유능력) [500자이내]
“새로운 시장의 개척”
5. 입사 후 포부 (10년 후 한화폴리드리머에서의 자신의 모습을 그려본다면?) [500자이내]
“소비자와의 소통”
6. 합격자 스펙 평균 커트라인
7. 면접기출문제
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- 등록일 2013.11.18
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서는 세계의 보험 산업 시장에서 활약하는 글로벌 리더의 꿈을 한화생명보험에서 펼칠 수 있기를 간절히 바랍니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1.마지막으로 하고 싶은 말은?
2.다른 회사는 어디 지원했는가?/결과는?
3.자신
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- 등록일 2013.11.24
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서비스 마인드라는 차별화된 경쟁력이 만들어낸 통합의 경험은 향후 어떤 일을 마주하게 되더라도 현명하게 해결책을 제시해줄 것이라 생각합니다.
6. 합격자 스펙 평균 커트라인
7. 면접기출문제
1. 대한항공이 속해 있는 항공동맹체에 대해
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- 등록일 2013.11.24
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서 매우 중요한 역할을 하고 있습니다. 저는 한화손해보험의 일원이 되어 고객의 안정적인 삶과 미래를 지키는데 일조하고 싶습니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1.마지막으로 하고 싶은 말은?
2.다른 회사는 어디 지원했는
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- 등록일 2013.11.29
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서 가능하기에 더욱 더 큰 장점이라 생각합니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접 기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가?/결과는 어떠한가?
자신의 취미를 소개해 보라.
당
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- 등록일 2013.11.29
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뽑았으면 무는 썰지 않는다.”
3.사회경험을 기술하시오.
“어떠한 실패에도 좌절하지 않는 사람으로 성장하여 하림의 시너지가 되겠습니다.”
4.하림의 지원동기 및 포부를 기술하시오.
“생산라인의 획일화”
5..면접기출문제
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