|
제 것으로...
3. 성격소개 - 반드시 목표를 이루고 마는 강한 모습...
4. 학창시절 - 미래를 향한 저만의 준비들...
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 프로로 향해 가는 작은 발걸음...
6. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
|
- 페이지 2페이지
- 가격 900원
- 등록일 2009.03.20
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
가르침을...
3. 성격소개 - 강한 의지와 지속적인 추진력...
4. 학창시절 - 내일을 위한 작은 준비들...
5. 또 다른 시간들 - 단순히 말이 아닌 문화를…
6. 지원동기 및 입사 후 포부
7. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
|
- 페이지 2페이지
- 가격 900원
- 등록일 2009.01.21
- 파일종류 워드(doc)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
성장과정 - 삶의 따뜻하고 소중한 교훈들을...
2. 학창시절 - 밝은 미래는 스스로 만들자...
3. 성격소개 - 강한 집중력과 책임감을 동시에...
4. 지원동기 - 저만의 강한 차별성을 경쟁력으로...
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
|
- 페이지 2페이지
- 가격 900원
- 등록일 2009.01.29
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
원을 닮은 모습과 꼼꼼함을 겸비한…
4. 학창시절 - 내일을 향한 작은 준비들…
5. 경력사항 - 최고의 경험과 노하우를 바탕으로…
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 최고의 고객만족을 꿈꾸며…
7. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원
|
- 페이지 2페이지
- 가격 900원
- 등록일 2009.01.31
- 파일종류 워드(doc)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
끝까지 한다...
4. 학창시절1 - 내일을 향한 작은 준비들...
5. 학창시절2 - 또 다른 준비들을 체계적으로...
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 끊임없는 노력들을 통하여 항상 발전하는...
7. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
|
- 페이지 2페이지
- 가격 900원
- 등록일 2009.02.25
- 파일종류 워드(doc)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
원들에게 가장 큰 영향력을 주는 선배 사원으로 성장해 나갈 것을 미리 약속드립니다.
가장 많은 질문을 받는 핵심인재로 성장하자. 풍부한 실전 경험을 폭넓게 쌓아가면서 단순히 이론적인 지식뿐만 아니라 살아 움직이는 현장 속에서 응용
|
- 페이지 4페이지
- 가격 1,400원
- 등록일 2009.04.09
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
틀 반복해서 쌓이게 된다면 급변하는 주변 환경에 적극적으로 대응할 수 있을 뿐만 아니라 오히려 주변 환경을 제 자신이 먼저 이끌어 나갈 수 있는 변화의 리더가 되어 있을 것이라고 항상 생각하고 있습니다. 이렇게 항상 변화의 리더로서
|
- 페이지 2페이지
- 가격 1,000원
- 등록일 2009.01.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
장점을 지니고 있으며, 하루 이틀 변함없는 성실한 모습과 함께 끝까지 포기하지 않는 강한 끈기를 지니고 있어 항상 의미 있는 결과를 만들어가는 편입니다. 그리고 팀 과제 수행 시에 팀원들이 저에게 ...
[성격소개 中에서.] 없음
|
- 페이지 2페이지
- 가격 900원
- 등록일 2008.01.29
- 파일종류 워드(doc)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
또한 이런 제 모습을 스스로 만들어 가기 위해서 지금까지 학창시절에 체계적으로 습득한 다양한 전문지식을 직장 생활을 통하여 보다 경쟁력 있고 차별적인 저만의 노하우로 발전시켜 나왔습니다. 그래서 이제 이런 저만의 능력을 귀사에서
|
- 페이지 2페이지
- 가격 900원
- 등록일 2008.02.21
- 파일종류 워드(doc)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
짧은 기간이었지만, 개성이 강한 여러 사람을 이끌어 가면서 처음에는 예상치도 못한 갈등과 시행착오를 겪으면서 많은 위기상황을 직면하기도 하였지만, 쉽게 소극적인 구성원들을 배제하기 보다는 모두가 윈-윈할 수 있는 방법이 오히려
|
- 페이지 3페이지
- 가격 1,000원
- 등록일 2008.04.16
- 파일종류 워드(doc)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|