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습니다. 그래서 아버지는 제본소 쪽에 아르바이트 자리를 알아봐주셨습니다. 제본소는 인쇄물을 이용해서 제단 및 접지 과정을 거쳐 책을 완성하는 곳인데, 이곳은 초보라도 할 수 있는 일이 많았습니다. 그곳에는 외국인 노동자들도 많이 있
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아가는 사람을 좋아합니다. 그래서 주변에는 바보 같은 사람들이 많습니다. 한 친구는 손으로 펜을 돌립니다. 펜 돌리는 기술에 대해 일본어 책을 내기도 했습니다. 다른 친구는 달팽이를 좋아합니다. 외향적인 사람은 아니지만, 달팽이에 관
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서 현재 유통되고 있는 회계 프로그램보다 더욱 뛰어난 회계 프로그램을 개발하여 획기적인 경영혁신을 이루어 내는데 기여하겠습니다. 이러한 노력을 바탕으로 “고객의 신뢰”를 받는 솔브레인으로 기업 가치를 높이겠습니다. 없음
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프란시스코에서 1년간의 어학연수를 경험했던 적이 있습니다. 군대를 제대하고 수많은 아르바이트를 통해 경비를 마련하였고, 부족했던 영어 실력을 채우기 위해 떠났지만, 영이 실력이외에도 많은 것을 배울 수 있었던 유익한 시간이었던
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서 발 빠르게 정보를 받아들이고 호기심과 열정을 가지고 끊임없이 노력해야하는 직무입니다. 제가 어디에서 무엇을 하든 간에 저의 신명을 바쳐 일하는 것이야말로 저의 미래를 약속할 수 있다고 믿습니다. 또한, 저는 제가 해오던 독서를
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영어실력과 다각화된 시각으로 세계를 바라볼 수 있었습니다. 하지만 언어만을 공부하게 되면 비즈니스 관련 실무 지식이 부족해 나중에 업무를 담당하는데 무리가 있을 것이라 생각하였고, 그래서 실제로 일본에서 관련 직무를 경험해보는
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서 현재 유통되고 있는 회계 프로그램보다 효율적인 회계 프로그램을 개발하여 획기적인 경영혁신을 이루어 내겠습니다. 기업 회계의 투명성이 강조되고 있는 만큼, 회닉스소재의 내규 원칙에 맞는 회계 프로그램을 도입하여 투명경영, 윤리
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영업 및 교객 관리 노하우를 배우고, 개개인 고객과 관련된 저만의 데이터베이스를 구축하여 모든 고객마다 특성에 맞게 개별 관리하겠습니다. 장점인 신뢰와 정성을 바탕으로 고객 감동을 창출하겠습니다. 영업의 달인이 되기 위해서는 고
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대변하는 대변자가 되어야 합니다. 이를 통해 조직의 갈등을 없애고 조직 구성원들이 자신의 100%를 이끌어 낼 수 있도록 지원하는 역할을 하게 됩니다. 인사 업무를 수행하기 위해서는 무엇보다도 원활한 커뮤니케이션 능력이 바탕이 되어야
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영과 더불어 개인의 성과에 따른 인사시스템으로 30대에서 CEO가 될 수 있다는 점이 참신했습니다. 나눔, 바름, 섬김의 경영이념과 18가지 스피릿을 바탕으로 한 윤리경영은 신성통상의 원동력이라고 생각합니다. 좋은 기업문화를 가진 신성통
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