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채용공고
1.넥센타이어(주)- 대졸 신입사원 모집 경영관리 회계
2.(주)도루코-관리회계 및 경영분석 담당자(신입)
(주)인팩- 2014 상반기 인팩 공개채용 재무회계
(주)인팩- 자소서 항목
III. 목표설정 및 진로설계
(내 인생의 목표, 진로 및
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자소서) 샘플 1
1. 성장과정
2. 성격 및 생활신조
3. 전공 및 경력사항
4. 지원동기 및 입사 후 포부
Ⅴ. 자기소개서(자소서) 샘플 2
1. 성장과정
2. 경력
3. 컴퓨터 능력
4. 포부
Ⅵ. 자기소개서(자소서) 샘플 3
1. 성장과정 및 가족관계
2.
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채용하는 기업이라 하더라도 이는 면접과정 등에서 개인에 대한 중요한 평가자료로 활용되고 있다는 것을 잊어서는 안 된다.
참고문헌
학업계획서와 자기소개서 작성전략과 사례제시, 을유문화사, 2006 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 자기소개서(자소서)
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인턴으로 4개월 이상 근무 경험이 있는 자
*전산직 응시자의 경우 정보보호(CISSP, SIS, 정보보안기사) 관련자격증 소지자
<채용조건>
- 인턴 근무(4개월, 월 200만원)후 근무평가에 따라 정규직 임용(90% 이상)
- 근무지역 : 본사 및 전국 지역
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전산회계학회, 2003 Ⅰ. IT벤처기업 창업지원
1. IT벤처기업 활성화를 위한 현안과제
1) 안정적인 투자자금 공급기반의 확대
2) 기술인력 배양을 통한 인력난 해소
3) 기술경쟁력의 제고
4) 수익모델 개선 및 해외 진출 활성화
2. IT벤처기업
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- 사회봉사활동
5. 아름다운 세상을 위한 발걸음 - 지원 동기 및 각오
[삼성전기]
1. 자기소개
2. 나의 장점
3. 나의 보완점
4. 지원동기 및 포부
[병원 전산직]
1. 성장과정
2. 성격의 장. 단점
3. 학창시절
4. 지원동기 및 입사후 포부
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채용, 배치, 승진, 교육훈련 등 고용관리를 하는 것 5) 열린채용 : 학력에 구에 받지 않고 능력, 자질만 있으면 누구나 채용하는 것을 말한다.
4. 선발기법의 효율성에 대한 관심 증대
과학적 방법을 통해 가장 효율적인 선발기법을 결정하여 선
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인턴사원제
채용 예정 대상자들에게 수습기간을 주고 차후에 채용을 확정짓는 채용제도로서, 졸업 직전의 실업고나 대학생들이 방학 동안에 인턴사원으로 근무하다가 졸업 후에 채용되는 예가 대표적이다. 회사로서는 우수한 졸업 예정자를
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사무 자소서
1. 지원분야의 관련 직무를 수행한 경력 또는 경험 중 대표적인 것에 대하여 기술해 주십시오.(경력은 금전적 보수를 받고 일정기간 근무했던 이력을 말하며, 경험은 금전적 보수가 없는 직업 외적인 활동, 즉 산학협력, 팀프로
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채용전제형 인턴 자소서
1.본인의 성장과정과 지원동기에 대해서 기술해 주세요
2.담대한 목표를 세우고 달성하고자 노력했던 경험에 대해 기술해 주세요
3.당사가 자신을 선발해야 하는 이유를 본인의 전문성과 연결하여 기술해 주세요
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