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? 사람인HR 지원자 자기소개서
1.성장과정
“자립심이 강한 아이”
2.성격의 장단점
“호기심은 마케팅의 기본”
3.지원동기 및 포부
“고객에게 행복을 주겠습니다.”
4.특이사항
“역량을 쌓아올리다.”
5.면접기출문제
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- 등록일 2014.07.16
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
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기출문제)
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
다른 회사는 어디 지원했는가?/결과는?
자신의 장점(강점)을 말해보라.
주량은 어떻게 되는가?
살면서 가장 힘들었던 경험을 말해보라.
가족 소개를 해보라.
동아
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- 등록일 2016.01.27
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- 직종구분 일반사무직
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기출문제)
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
자신의 취미를 소개해보라.
다른 회사는 어디 지원했는가?/결과는?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
지방근무(비연고지)가능한가?
해당 직무를 선택한 이유는?
자신의
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- 등록일 2016.03.03
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- 직종구분 일반사무직
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서술하십시오.
▣ 자신의 주변 환경을 바꾼다는 것
4. 본인이 지원한 직무분야에 입사하기 위해 노력한 점과 입사 후의 포부를 구체적으로 서술하십시오.
▣ 생산 업무를 통해 얻은 기본적인 지식들과 전체적인 시야
5. 면접 기출문제
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- 등록일 2013.12.12
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- 직종구분 일반사무직
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문제를 인식하고 해결해나가는 과정에서 좀 더 나은 성과를 내는 역량이라 생각하기 때문에 그러한 점에서 저는 제 창의성에 100점이라는 점수를 주고 싶습니다.
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤
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- 등록일 2014.08.13
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지원자 자기소개서
1.나의소개(성격포함)
“no pain no gain”
2.지원동기
“금융권에 대한 관심을 바탕으로”
3.입사 후 계획
저는 단기적으로 금융과 기업 재무에 전문성으로 기르기 위해 자격증을…
4.면접기출문제
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- 등록일 2014.05.09
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- 직종구분 일반사무직
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성장했습니다.
2. 성격의 장단점
▣ 사회 업무 수행에 있어서 가장 필요하며, 가장 이용 가치가 뛰어난 인재가 되기 위한 기초
3. 지원동기 및 입사 후 포부
▣ 무언가 바뀌고 싶다면 지금 해라.
4. 합격자 스펙평균
5. 면접기출문제
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- 등록일 2014.06.13
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▶ 저의 가장 큰 약점은 덤벙거리는 성격입니다.
3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오.
▶ 동부를 위한 성장을 한 걸음, 한 걸음 꾸준히 이어나가겠습니다.
4. 면접기출문제
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- 등록일 2014.04.03
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합격예문
(분야 : 생산관리)
현대 제철 지원자 자기소개서 샘플
1. 자신의 성장과정에 대해 서술하여 주십시오.(100자)
[최고라는 목표를 정하고 늘 달려온 성장기]
2. 본인 성격의 장, 단점을 서술하여 주십시오.(200자)
[항상 부족함이
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- 등록일 2014.03.25
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- 직종구분 일반사무직
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1200자 이내]
< 영업 방식에의 차이점을 이해하고 분야의 전문가가 되기 위한 노력 >
3. 특기사항/희망급여/입사가능시기 [한글기준 1200자 이내]
< 모든 사물과 자연에는 조화가 있듯이 사회의 조화 또한 있어야 한다.>
4. 면접 기출문제
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- 등록일 2013.11.11
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