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자 합니다. 저는 평소 창조적이고 혁신적인 기업문화를 바탕으로 모든 구성원이 즐겁고 신바람 나게 일할 수 있는 곳을 지향하고 있었습니다. 한국NSK라면 제가 신바람 나게 일할 수 있을 것 같다는 생각이 들어 생산 분야에 지원하게 되었습
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가진 인재를 채용하여 회사의 미래를 개척해 나가야 될 것이고 미래에 대한 경영관리를 투철하게 다루어야 회사의 비전이 더욱 창창해 질 것입니다. 제가 지원하는 직군은 ‘생산관리’직무입니다. 제가 지금까지 공부를 하고 학습을 하면서
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사의 35%만 해임·파면되고 나머지 교사들은 정직 몇 개월의 시간으로 범죄가 무마되고 있습니다. 뉴스를 볼 때마다 이러한 기사를 보면서 정말 피가 끓은 적이 한 두 번이 아니었습니다. 대한민국이라는 민주주의 법치국가에서 범죄를 저질렀
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것이었습니다. 동부건설에 대해서는 대학교에 입학한 후 알게 되었지만 질서, 신뢰, 사랑이라는 경영이념을 가진 회사라는 것을 알게 되었고, 시스템 경영과 자율 경영을 통한 좋은 기업으로의 발전이라는 이미지를 통해 제가 평소에 일하고
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내는 IT 영업가가 되겠습니다. 늘 관찰하고 분석하겠습니다. 그리고 시도하겠습니다. 현대오토에버는 IT 분야에서 세계를 선도하는 기업입니다. 이제 현대오토에버에 넘버원은 의미가 없다고 생각합니다. “오직 하나”를 만드는 기업이 되어
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이었습니다. 국토대장정이라는 계기를 통해서 비로소 저만의 자신감을 가지고 어떠한 일에도 포부 있는 당당함을 보여주는 사람이 되었습니다. 그렇기 때문에 다시 예전의 소극적인 저의 모습으로 돌아가는 것은 끔찍이도 싫습니다. 소극적
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하루 녹초가 되어 있었고 단백질 약도 같이 마시면서 운동을 병행하였습니다. 이주, 삼주를 하여도 변하는 것이 없고 너무 힘들어서 그만 포기할까 하다가도 3개월을 한 뒤 달라진 저의 자신감과 외형을 상상하면서 끝까지 버티며 오히려 제
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통해 고객감동을 실천하겠습니다.”
3. 학교생활에 대하여 (동아리/학회/Leader 경험 등) (최대 500자 내외)
“문제의 분석을 통해 얻은 다양한 실습경험”
4. 지원동기 및 장래계획 (10년 후 나의 모습) (최대 500자 내외)
‘R&D최고 전문가“
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, 수업이 끝나면 모르는 것은 적극적으로 질문을 기다렸습니다. 항상 수업 시간이 기다려졌습니다. 공부하는 것이 행복하다고 느낀 것은 FRM과 증권투자상담사 공부를 할 때였습니다. 매일 매일의 주가동향을 살피고, 기업의 재무제표를 분석
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배낭여행도 가고 여유를 가지고 공부하라고 조언을 해주기도 했습니다. 이때 저는 기본에 충실할 것인가 변화를 추구할 것인가를 놓고 고민하기 시작했습니다. 하지만 저의 결정은 기본에 충실하자였습니다. 그 이유는 자신과 한 약속을 끝
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