|
나갈 것입니다. 궁극적으로는 이화여자대학교의료원의 암센터에서 환자들이 용기와 희망을 잃지 않도록 돕는 역할을 하고 싶습니다. 저는 이화여자대학교의료원의 일원으로서, 병원의 발전은 물론 대한민국 간호계의 미래를 밝히는 데 일조
|
|
|
, 새로운 간호 정보 시스템을 빠르게 익혀 능숙하게 활용할 것입니다. 이와 더불어 환자 안전과 질 관리에 대한 끊임없는 학습을 통해 환자에게 신뢰를 주는 간호사가 되겠습니다.
또한, 저는 단국대학교병원의 가치와 비전을 공유하며 동반
|
|
|
입사하여 구성원이 된다면 병원 직원으로서 어떤 자세와 태도를 가지고 임할 것인지, 자신의 직업윤리관과 함께 작성하여 주시기 바랍니다.
대학 시절 봉사동아리 활동을 통해 지역 아동센터에서 학습 멘토링 봉사를 한 경험이 있습니다. 저
|
|
|
입니다. 당시 병동에서 발생하던 낙상 사고의 원인을 분석한 결과, 야간 순회 시 환자 상태 확인 기준이 명확하지 않아 잠재적 위험 관리에 어려움이 있음을 파악했습니다. 이에 근거 기반 실천 의지를 바탕으로 야간 낙상 위험도 평가 지표(Mo
|
|
|
.
3. 차별화된 본인의 경쟁력이 입사 후 병원에 어떻게 도움이 될지 기술하시오.
4. 본인의 직업관과 그렇게 생각하는 이유를 본인의 가치관을 중심으로 기술하시오.
5. 지원한 직무에 대한 경력 및 경험을 상세히 기술하시오.
|
|
|
최상의 간호를 제공하고 싶습니다. 최고 수준의 의료 서비스를 제공하는 창원한마음병원에서 끊임없이 성장하며 병원의 가치를 실현하는 데 기여하겠습니다. 1. 자기소개 및 입사동기를 자유로운 양식으로 작성하기 바랍니다.
|
|
|
입니다. 저는 환자의 알 권리를 존중하며, 그들의 질병 상태, 치료 과정, 예상되는 결과, 그리고 발생할 수 있는 부작용에 대해 명확하고 정직하게 설명할 것입니다. 간호 정보 전달 시 전문 용어 사용을 지양하고 환자가 이해하기 쉬운 언어로
|
|
|
자기 관리를 통해 항상 최상의 컨디션을 유지하여 환자들에게 안정적인 간호 서비스를 제공할 것입니다.
마지막으로, 저는 끊임없는 \'자기 성찰\'과 \'미래 지향적 비전\'을 통해 성균관대학교 삼성창원병원의 발전에 능동적으로 기여하겠습
|
|
|
입니다. 임상 실습 중 거동이 불편한 환자분께 식사를 제공할 때, 단순히 식판을 놓아주는 것을 넘어 환자분의 선호도를 파악하고 식사 보조 시 불편함이 없는지 세심하게 살폈습니다. 또한, 환자분께서 불안감을 호소하실 때, 바쁜 상황에서
|
|
|
입니다. 대학교 3학년 때 참여했던 \'간호 윤리 토론 대회\'에서, 저는 환자의 자기 결정권과 의료진의 윤리적 책임 사이의 딜레마를 다루는 팀의 리더로 활동했습니다. 다양한 관점을 경청하고 논리적인 근거를 제시하며 팀원들과 함께 최선
|
|
메뉴펼치기
