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생명과 인류 건강한 삶에 공헌하는 업을 영위해나가는 제약 기업인 제일제약을 존경해왔습니다. 제가 제일약품의 직원이 된다면 인류의 행복하고 건강한 삶의 위한 창조적인 가치를 지속적으로 창출하기 위해서 끊임없이 도전하고, 정도경
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표를 나타냄에 세심한 주의를 요구하는 직업이라 생각합니다. 관리의 소홀함은 곧 회사의 부실로 직결되기 때문입니다. 이는 꼼꼼한 제게 잘 어울리며, 제가 잘 해낼 수 있는 직무라고 생각합니다. 이를 통해 저는 하나머티리얼즈의 희망이
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제조 회사라는 점뿐만 아니라, 무엇보다도 저의 눈을 끈 것은 귀사가 인간과 환경을 먼저 생각하며, 다양한 제조 규격과 품질 관리로 우수한 품질의 제품, 그리고 완벽한 기술 서비스를 제공하고 있다는 점이었습니다. 말 그래도 장인정신이
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입사하고 싶은 사람이 많은 것은 당연하다고 생각합니다. 저 역시 고려해운에서 일하고 싶습니다. 기회를 주신다면 회사의 발전을 위해 열심히 뛰는 직원이 되겠습니다.
5. 고려해운 4행시
고려해운의 입사하여
려(여)유를 부리고
해양에서
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습니다. 그리고 스무 명의 학보사 동료를 이끌어가는 리더십을 익혔습니다.
6. 지원사유 (내가 채용되어야 하는 이유 중심으로) [500자 이내]
“나 자신을 최고로 여기자.”
취업을 고민하게 되면서 항상 긍정적이고 책임감이 있으며 타인을 돕
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팀 프로젝트”
3. 본인 성격의 장단점에 대하여 설명하십시오.
“완벽하지 않으면 성공할 수 없다.”
4. 입사 후 자신의 목표를 설명하고, 목표달성을 위한 실천계획을 설명하십시오.
“말이 아닌 행동으로 감동을 이끄는 서비스 제공”
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5. 장래포부 [250자]
“고객의 마음을 얻겠습니다.”
제가 맡은 영업소의 매출을 1위로 올려놓겠습니다. 영업은 매출이 목표가 아니라 고객이 목표라고 생각합니다. 결국 고객의 마음을 얻게 되면 자연스럽게 매출이 따라올 것으로 생각합니
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른 친구들과 할 수 있는 일이 없을까 차분히 논의했고, 그 결과 기부행사를 진행하기로 했습니다. 하지만 다른 곳도 이미 비슷한 성격의 행사가 진행되고 있었고, 좀 더 뜻 깊은 행사를 진행하고자 학 종이를 접어 나무에 매달아 희생자를 추
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하고 있습니다. 미래의 소중한 일터로서 하림을 마음에 두고 있는 사람으로서 그 어릴 때처럼 커다란 열풍을 불러 일으키기 위해서는 무엇이 중요한지를 생각해봤습니다. 어떻게 대처할 것인지 현실적인 대안들을 고민해보기로 했습니다. 결
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안 좋은 탓에 매출이 감소하기도 하나 현재는 다시 안정을 찾아 매출을 올리는데 최선을 다하고 있습니다. 또한 몇 년 동안 우수기공업체로 선정되기도 하는 등 기술력을 인정받는 기업이기도 합니다. 이러한 기업에서 근무할 수 만 있다면
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