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노력을 기울였는지 기술하시오.
“한국을 알리는 민간 외교관”
3.일을 하면서 기업에게 신뢰를 주었던 경험에 대해 쓰시오.
“고객 지향적 사고와 책임감을 통해 신뢰를 얻다.”
4. 성장과정 및 성격의 장단점
“가족들의 사랑”
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회사와 직원 사이의 가교 역할을 합니다. 회사가 나아갈 방향을 명확히 이해하고 이를 구성원들에게 이해시키는 것뿐만 아니라, 직원들의 처지에서 그들의 대변자가 되어야 합니다. 이를 통해 조직 내 긴장을 없애고 조직 구성원들이 자신의
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발휘하여 적어도 품질 분야에서 만큼은 동아타이어공업이 최고가 될 수 있도록 일하고자 합니다. 1.자유양식
“仁義禮智”
“성과형 인재”
“품질 관리에 대한 탄탄한 지식과 인턴경험”
“타이어에 대한 관심을 바탕으로”
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자신감을 빼면 시체라는 말처럼 저의 장점이자 강점인 자신감 있는 당당한 모습으로 회사에서 주어진 임무를 처리할 수 있는 인재라고 생각합니다. 저는 제가 맡은 일에 책임감을 가지고 일을 수행하는 사람입니다. 항상 자신감 있는 모습으
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있습니다. 사람들과 함께 있는 것을 좋아하여 각종 모임에 빠지지 않고 꼭 참석하곤 합니다. 그래서 친구가 많은 편입니다. 반면 단점은 종종 한 가지에 몰입하면 밥 먹는 것, 잠자는 것도 잊을 정도로 푹 빠져 있어 부모님께서 걱정하시기도
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생활을 통해 자아를 형성하고 기업과 함께 지속적으로 성장하기를 간절히 열망하는 사람만이 최고의 기업 성과를 이루어 낼 수 있다고 생각합니다. 그 사람이 다름 아닌 저라는 생각이 들었기 때문에 자동차 부품 회사로 최고의 선망을 받고
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자 이내]
“誠勤是寶-성근시보”
“영업은 커뮤니케이션 능력이다”
2. 새로운 아이디어를 제안해 변화를 이끌었던 경험에 대해 기술하시오.[800자 이내]
“주변에 있는 사소한 것을 통해 변화를 주도 합니다.”
3. 지원동기를 밝히고,
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는 이 두 가지 가치를 실현해 나가기 위해 현대 유엔아이에서 최고의 직원으로 성장하고자 합니다. 첫째, 강한 소속감과 책임감을 갖추고 있는 저는, 신뢰를 기반으로 현대유엔아이를 이끌어 갈 인재입니다. 지난여름 방학 때, 수행한 팀 프로
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영역에 걸친 전공수업 이수를 통해 원론을 공부할 수 있었고, 실무에 적용해 본 경험을 살려서 적용할 수 있습니다. 재무 관리는 회사의 경영성과지표를 나타냄에 세심한 주의를 요구하는 직무라 생각합니다. 관리의 소홀함은 곧 회사의 손실
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라의 자동차 기술은 국내뿐 아니라 해외에서도 인정받고 있습니다. 그리고 그 중심에 첨단 기술을 갖춘 현대다이모스가 존재합니다. 저는 앞으로 자동차 부품 전문 기업으로 세계의 중심에 우뚝 설 현대다이모스에서 저의 능력을 펼쳐 보이
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