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신용협동조합의 리스크관리 현황과 강화방안에 관한 연구, 전북대학교 경영대학원
2) 은봉희(2015), 서민금융기관으로서 신용협동조합의 문제점과 발전방안, 전남대학교 행정대학원
3) 박종신(2009), 신용협동조합의 복지사업 활성화 방안에 관
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직원이 농산물의 판매와 농자재의 공급에 있어서 농민에게 협동의 이익을 가져다 주지 못하면 월급걱정과 고용불안이 있어야 함에도 협동의 이익 발생 여부와는 상관없이 중앙회나 조합 모두가 자체 수익증대를 위하여 안정적인 신용사업
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협동조합이 원활히 진입해 새로운 사회서비스와 일자리를 만들어 낼 수 있도록 다양한 지원을 확대하기로 했다. 또한, 청소, 택시 협동조합 등 고용 창출효과가 높은 직원협동조합에 대해 신용보증 한도를 완화하는 등, 초기 사업자금 지원을
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협동조합도 일반 대기업처럼 성장할 수 있다. 따라서 우리나라에서도 직원 교육과 알맞은 체제 형성을 가지고 있는 사회적 기업이 성장할 수 있도록 하는 정책을 마련해야 할 것이다.
-----------------------------< 참고문헌 >-------------------------
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조합원의 권리와 의무
2. 임원의 핵심기능과 조합원 타 임원, 실무책임자, 직원과의 관계
3. 협동조합 연합조직의 필요성 및 기능(경제적, 비경제적)
4. 협동조합국제기구
5. 협동조합의 기능별 분류
6. 협동조합이 이윤을 추구하지
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직원들의 인식차이를 중심으로”, 동아대학교 대학원, 국내 석사 논문.
김인규(2020). “핀테크 금융서비스 특성이 금융소비자의 주관적 규범과 수용의도에 미치는 영향 : 신용협동조합 고객을 중심으로”, 동양대학교 대학원, 국내 석사 논문.
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이론
5. 노동조합의 논리 - 자주복지의 발달요인
1) 집합적 행동의 어려움
2) 자주복지의 논리
3) 자주복지의 기능
6. 전문직업적 논리
7. 산업복지의 개념
8. 산업복지의 기능
9. 산업복지의 주체
10. 산업복지의 체계와 내용
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직원 생리휴가 제도 운영
문화, 체육(문화, 체육공간, 문화행사, 체육대회)
임직원 문화 및 체력향상을 위하여 문화공간,헬스클럽 등을 운영
4) 서로돕는 직장생활
공제 및 금융(경조사 지원, 신용협동조합)
직원 및 가족 경조사 발생시 경
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협동과 자원활동 정신은 직원들이 이력서를 잘 작성하거나 새로운 직장을 찾아 이직하는 일에 대해 걱정할 필요가 없게 만드는데 많은 역할을 하고 있다. 이는 3M이 미국 내의 어떤 기업에게도 뒤지지 않는 훌륭한 조직 공동체라는 것을 보여
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이사회(13∼17명), 연구소장 및 직원으로 조직이 구성되어 있으며 유사한 국제기구가 인정하는 특권과 면제를 부여받 고 있다. 독립된 국제기구로 설립된 이 연구소의 재정은 회원국과 국제기구, 기타 공공 기관의 기여금으로 충당된다.
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