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취업자료 2,516건

담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. Please describe your opinion about why recruiting is important in a company. 2. Please describe your own experience that you got a good result by appealing and executing your opinion, overcoming the conflict with people opposing to you. 3.면접기출문제
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  • 등록일 2014.06.17
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  • 직종구분 일반사무직
좋은 관계를 유지했던 경험을 자신이 취한 행동 중심으로 소개하여 주시기 바랍니다. (500자) 4.지금까지 살아오면서 가장 성공한 사례와 실패한 사례에 대해서 기술해 주시기 바랍니다. (500자) 5.기타 자유기술 (500자) 6.면접기출문제
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  • 등록일 2014.06.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
문제 마지막으로 하고 싶은 말은? 자신의 장단점을 말해보라. 자신의 성격은 어떠한가? 당사에 대해 아는 대로 말해보라. 지원한 직무에서 어떤 일을 하는지 아는가? 당사를 알게 된 계기는? 당사 입사를 위해 준비한 것은? 귀하를 채용해야 하
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  • 등록일 2014.06.19
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  • 직종구분 일반사무직
않은데 지원한 이유는? 면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라. 노조에 대해 어떻게 생각하는가? 존경하는 인물은? 해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. 지원동기 2. 성장과정 3. 성격 및 인생관 4. 입사 후 포부 5.면접기출문제
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  • 등록일 2014.07.07
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  • 직종구분 일반사무직
지고, 저의 인생에서 가장 달콤한 결실을 얻는 순간까지 노력하는 모습으로 유한킴벌리를 이끌겠습니다. 5. 면접기출문제 마지막으로 하고 싶은 말은? 자신의 취미를 소개해 보라. 당사에 대해 아는 대로 말해보라. 지방근무 가능한가? 해당
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  • 등록일 2014.07.16
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  • 직종구분 일반사무직
지와 그 단점을 보완하기 위해 노력한 것 3. 나의 취미와 특기는 무엇인가 ㅇ 서술형 ※ 각 1100 Bytes이내 작성 1. 청년인턴을 통해 이루고 싶은 목표는 무엇이며, 목표를 달성하기 위한 자신의 계획을 설명해 주십시오. 2. 본인이 가장 자랑
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  • 등록일 2015.06.04
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  • 직종구분 기타
문제 1. 점장(매장관리자)의 역할은 무엇인가? 2. 귀하를 채용해야하는 이유는? 3. 자신의 전공을 소개해보라. 4. 아르바이트 경험을 말해보라. 5. 자기소개를 해보라. 6. 당사 업종에서 중요한 점은? 7. 당사 영업점에 가본 적 있는가? 8. 당사 지원
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  • 등록일 2015.02.24
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  • 직종구분 일반사무직
지고 귀사의 행정직 업무를 수행할 수 있기를 바랍니다. 아직 미완의 모습이지만 귀사의 인턴 경험을 통해 더욱 더 성장한 제 자신을 만들고 완전한 꿈을 이룰 수 있도록 노력하는 인턴이 될 것을 약속드립니다. 4. 면접기출문제 이직, 퇴직사
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  • 등록일 2014.08.09
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  • 직종구분 일반사무직
지 배달해 드렸고 이로 인하여 마트에 대한 고객의 신뢰도와 충성도가 높아졌을 뿐만 아니라 마트의 배달팀에 대한 내부 평가가 좋아졌고 배달 팀원 모두의 사기 진작과 유대감이 높아졌습니다. 6.면접기출문제 마지막으로 하고 싶은 말? 입
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  • 등록일 2014.06.02
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담당자가 갖춰야 할 역량은? 한국문화예술교육진흥원 지원자 자기소개서 1. 자기소개서 “건강한 육체를 통해 다양한 활동을 하다.” “기본에 충실하려는 경향” “문화산업의 역할” “나만의 자질” 2. 면접기출문제
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  • 등록일 2014.08.09
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  • 직종구분 일반사무직
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