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성을 최우선으로 여기며 업무에 임하여 현대트랜시스의 성장에 기여하고자 합니다. 현대트랜시스에서 제 장기적인 비전은 자동차 생산 기술의 혁신을 선도하고, 궁극적으로는 친환경 모빌리티 분야의 글로벌 리더로 성장하는 것입니다. 우
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현대사 인물 중 귀하가 가장 존경하는 인물과 그 이유는 무엇입니까?
6. 귀하가 평소 관심을 가졌던 자동차 관련 기술/정보는 무엇입니까?
7. 현대자동차그룹의 5대 핵심가치 중에서 귀하가 가장 인상 깊게 경헙한 사례 한가지를 소개바랍니
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기술해 주십시오
2.본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대자동차가 그 기준에 적합한지를 기술해 주십시오
3.현대자동차 해당 직무 분야에 지원하게 된 이유와 선택 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를
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방식을 통해 동료와 고객들에게 마음을 울릴 수 있는 사람이 될 것을 약속합니다. 1. 본인에게 있어 New thinking ,New possibility의 가치는 무엇입니까? (1500자 이내)
2. 본인의 지원 직무에 대한 강점과 포부에 대하여 기술하시오 (1000자 이내)
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무엇을 배웠는지 서술해 주세요. (최소 1자, 최대 500자 입력가능).
4. 계약학과 도전이 본인에게 어떤 의미인지 서술하고, 향후 현대자동차에서의 성장 목표 및 계획을 본 활동과 연관지어 제시해 주세요. (최소 1자, 최대 500자 입력가능)
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1. 자신이 '모빌리티 기술인력'이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오. (800자 이내)
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2. 협업을 통해서 문제를 해결해본 경험과 그 과정에서 느꼈던 본인 성격의 단점, 이를 극복하기 위한 노력의 말씀해주
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련 서적과 논문을 읽고, 관련 학술대회나 세미나에 참석하여 최신 기술 동향을 습득하고 있습니다. 또한, 다양한 기술적 토론이나 커뮤니티 활동에 참여하여 실제 현업에서의 기술적 변화나 요구를 반영하려고 노력하고 있습니다.
Q11. 자신이
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높이기 위하여 스터디 그룹 및 글로벌 버디 프로그램에도 참여하여 자기계발을 게을리 하지 않았습니다. 이처럼 학교내외로 활발한 활동을 하려고 노력을 하였으며, 현대자동차에서의 동호회 활동에도 참여하고 싶습니다.
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기술 경쟁을 가져왔고 이는 기업 간의 경쟁을 통해서 국민들에게 더욱 다가갈 수 있는 시장으로 변화를 가져 왔습니다. 그 만큼 자동차 시장은 국민들 가까이 있게 한 기업들의 노력이 있었기 때문이었으며, 지금의 현대라는 이름 또한 중요
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무엇입니까? [ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 학교생활/사회생활/연수활동 등을 기술하시오 ]
[ 현대자동차의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
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