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비스로고와 표지, 템플릿 등 신경을 많이 써서 제작했습니다.
면접관에게 내용, 템플릿으로 칭찬 받았었고 PT 면접 합격했습니다!!!!
본문 내용은
직무역량 (OO공학과 , 연료전지자동차 대회, 공항공사인턴,현대 NGV교육) 중심이
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[직면의 도전정신: 라이프가드]
제가 생각하는 ‘도전정신’이란 발생한 문제를 직면하여 적극적으로 풀어나가려는 의지를 갖춘 것이라고 생각합니다. 어렸을 적, 물에서 겪은 사고로 인해, 성인이 되어서까지 물 공포심이 있었습니다. 이를
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비를 해야 한다고 생각합니다. 지속적인 자기개발과 도전은 급변하는 경쟁시장 추세에 필수적 인 자세라고 생각되기 때문입니다.
LG전자
현대제철
현대
기아자동차
한화건설
전기안전공사
하이닉스
포스코
도철
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비교하여 부족하고 다소 괴리도 있을 것입니다. 하지만 끊임 없이 배우고자 하는 마음가짐으로 신속히 업무에 적응하고 맡은바 역할을 다 할 것을 약속드립니다. 기술경영을 통해 기업의 기술 로드맵을 작성하고 ‘기술의 현대중공업’을 세
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IPS 사용교육을 받았습니다. 저는 아이디어가 생각날 때 마다 메모해 놓고 이를 WIPS를 사용해 검색하는 습관이 있습니다. 이를 바탕으로 졸업 전에 특허출원을 하는 것이 저의 목표입니다.
수상경력으로는 70여 시간의 봉사활동을 하며 우수 봉
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현대자동차에서의 촉탁계약직 근로를 수행하는 동안 성실히 직무에 임하며 자동차의 생산 프로세스를 파악하고, 기간이 만료되면 현대자동차에서 약 1년 동안 생산업무를 수행하면서 축적해왔던 자동차 생산 분야의 기술적 역량과 실무경험
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현대자동차에서 기간의 정함이 있는 촉탁계약직 근로가 종료되는 경우, 약 1년 동안 현대자동차에서 생산업무를 수행하면서 함양해왔던 자동차 생산 공정 프로세스 및 자동차의 구조에 대한 이해도를 바탕으로 다시 한 번 자동차 배터리 생
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비 문제 해결을 주도하며 현대자동차의 생산성 향상에 기여하겠습니다. 1. 자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시오.
2. 협업을 통해서 문제를 해결해본 경험과 그 과정
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자기소개서 합격예문 ]
자신에 대해 자유롭게 기술하세요. 신입 지원자의 경우 대학시절 동아리 활동, 봉사활동, 사회단체 경험, 해외연수, 사회활동 (인턴 등) 위주로 기술 [2000자 이내]
1. 성장과정 : 공유의 가치
2. 성격소개 : 조화를
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자기 개인보다는 팀과 조직을 우선 생각하며, 팀의 공동 목표 달성을 위해 협동하는 행동이 습관화 되어 있고, 다른 사람들과 함께 일해 본 경험이 풍부한 정도
○ 기재내용 예시
- 다른 사람과 협력하여 더 나은 결과를…”
[변화/혁신]
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