 |
1. 지원 분야를 선택한 이유에 대해서 기술해 주십시오. 700자
.
2. 지원 분야와 관련한 전문성 확보를 위해 노력한 경험에 대하여 기술해 주십시오. 700자
.
3. 기아의 가치와 행동(채용홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한 가지를 선택해,
|
|
 |
[준비된 안전환경 인재]
회사를 선택할 때, 저는 제가 가장 하고싶은 직무가 무엇진지, 그리고 그 직무를 어디에서 발휘할 때, 최상의 시너지를 낼지 고민합니다. 기아자동차는 2025년까지 자율 안전환경 관리체계 구축을 중장기 목표로 설정
|
|
 |
기아의 가치와 행동 (채용홈페이지 내 Life at Kia 페이지 참고) 중 한가지를 선택해, 관련된 본인의 경험/사례를 소개해 주십시오. (기아의 가치와 행동 : 사람을 생각합니다 / 함께, 더 멀리 나아갑니다 / 서로에게 힘을 실어줍니다 / 과감히 한계
|
|
 |
수상경력 (15라인 700자 이내) 700
4) 주요활동 및 경험 - 본인의 활동 및 경험 중 기아차 인재상과 부합된 사실을 구체적으 로 기술(도전, 창의, 열정, 협력, 글로벌마인드 중 택1) (15라인 700자 이내) 700
- “지도 밖으로 행군하라!” - 작은도전
|
|
 |
기아의 엔지니어(생산직)란 무엇인지 서술하고, 본인이 엔지니어(생산직)가 되어야 하는 이유를 서술하시오.
기아의 엔지니어란, 빠르게 변화하는 모빌리티 시장 속에서 고객들의 니즈를 충족시킬 수 있는 혁신적인 모빌리티 상품을 만들어
|
|
 |
니다. 그 결과 저는 안전하게 패러글라이딩에 선공할 수 있었으며 짧은 기간 동안 준비한 것에 대해서는 대만족의 성과를 얻어 함께 도전한 친구들과 선배에게 극찬을 받기도 했습니다. 저는 이러한 도전을 통해서 노력한다면 이루지 못할 것
|
|
 |
[생산 관리 전문가]
기아에 지원하게 된 동기는 전기차 시장의 `미래 성장성`입니다. 4차 산업혁명의 시작으로 2차 전지소재와 태양광소재, 탄소섬유 등 신소재의 중요성이 커지고 있습니다. 미래 산업 경쟁력의 핵심은 누가 첨단 소재를 먼저
|
|
 |
이후, 관련 서적들도 참고하며 아이디어를 짜내보았지만 기존에 없던 새로운 발상, 새로운 제품을 만든다는 것이 쉽지만은 않았습니다. 고민하던 도중, 할머니와 통화하게 되었는데 할머니께서 들리지 않으신다고 크게 이야기 해달라고 하셨
|
|
 |
기아의 자동화된 생산 시스템의 효율을 높이거나, 공정 중 발생하는 문제를 해결하는 데 매우 중요한 자산이 될 것입니다.
이 경험을 바탕으로, 저는 기계공학에 대한 전문성과 문제 해결 능력을 계속해서 발전시킬 것입니다. 기아에서 이 역
|
|
 |
기아자동차
1 타인과 차별화 할 수 있는 자신만의 강점 및 역량은 무엇인지 기술하라(700자 이내)
2. 기아자동차에 지원한 동기는 무엇이며 기아자동차에 적합하다고 생각하는 이유를 기술하라(700자 이내)
3. 지원직무에 대한 경험과 열정을 자
|
|
메뉴펼치기
