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현대자동차에서 직원간의 팀워크와 매너를 배웠습니다. 그리고 이 모든 인간관계에 바탕이 되는 것은 제 속에 깊이 마음에서 나오는 세밀한 배려이라고 생각합니다. 미래사회에는 인격이 중요한 능력이 될 것이라고 합니다. 아무리 좋은 화
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환점이었으며, 그 목표를 향해 나아가는 과정에서 많은 어려움을 겪었습니다. 첫 번째 어려움은 시간 관리와 목표 달성 계획 수립에서 발생했습니다. 고등학교 시절, 다양한 수험 과목과 병행하며 목표 대학에 합격하기 위한 계획을 세우기
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는 전공 지식을 기반으로 주제를 선정하고 발표하는 것이 요구되었습니다. 처음에는 발표라는 과정에 대한 두려움과 불안이 있었습니다. 목소리를 크게 내야 하는 부담감과 다양한 시각에서의 질문에 대비해야 하는 커다란 긴장감과 불안감
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다. 그러나 초기에는 난이도 높은 문제들로 인해 자주 어려움에 부딪혔습니다. 특히, 한 문제를 푸는 데에 많은 시간을 소비하며 효율적인 학습 방법을 찾지 못한 것이 큰 문제였습니다. 저는 이러한 어려움을 극복하기 위해 먼저 저만의 학습
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하며 저의 비전과 꿈을 하나씩 만들어 가기 위해 굳은 결심을 했습니다. 여름 방학 때 아르바이트로 마련한 돈과 부모님의 일부 지원으로 13개국을 여행하면서 언어, 음식, 문화 및 피부색은 다르지만 따뜻한 마음을 느낄 수 있었으며 지구촌
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?1. 본인의 장점과 단점을 기술해 주시고, 단점을 극복하기 위한 노력을 말씀해 주십시오.(600자)
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2. 지원하신 직무에 지원한 동기는 무엇이며, 해당 직무에 대하여 본인이 가지고 있는 강점을 구체적 사례와 함께 말씀해 주십시오.(700자)
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3.
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1. 당사에 지원하게 된 동기 및 당사의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 서술해 주세요. (700자)
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2. 지원한 직무와 관련한 본인의 경험이나 강점, 전문지식을 기술해 주세요. (700자)
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3. 본인의 삶에서 가장 기억에 남는 역경과 이를 해결했던 경
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1. 본인의 장점과 단점을 기술해 주시고, 단점을 극복하기 위한 노력을 말씀해 주십시오. (600자)
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2. 지원하신 직무에 지원한 동기는 무엇이며, 해당 직무에 대하여 본인이 가지고 있는 강점을 구체적 사례와 함께 말씀해 주십시오. (700자)
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3.
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하였던 이러한 몰입의 방법을 설계직무에도 적용하여 의미 있는 성과를 낼 자신이 있습니다!
* 면접후기 및 질문내용
면접은 양재에서 치러졌습니다. 우선 2가지 종류의 면접을 보았는데 하나는 인성에 관련된 면접이었고 하나는 직무에 관련
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닿지 않았습니다. 그러던 중 ‘2020년 안전보건 아이디어 공모전’ 공고를 보았습니다. 지금까지 제가 배운 지식 들을 활용하여 안전문화 증진에 관한 아이디어를 제안하고자 공모전에 지원하였습니다.
당시, 배달 근로자들의 사고를 자주 목
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