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모형을 '네비게이터(Navigator)'로 명명하였다.
스칸디아 네비게이터의 예
이 모형에는 위의 그림과 같이 BSC의 네 가지 관점 외에 인적자원 초점이 포함되어 있다.
스칸디아의 성과지표인 다섯 가지 관점(학습 및 발전 초점, 프로세스 초점, 고객
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학습자로서 변화하는 경영 환경에 능동적으로 대응하며 지속적인 자기계발에 힘쓸 것입니다. 최신 경영 트렌드와 기술 혁신을 지속적으로 습득하고, 필요 시 전문 자격증 취득과 대학원 진학을 통해 전문성을 심화하겠습니다. 이렇게 축적한
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인적자원 개발의 필요성을 깊이 인식하게 되었고, 다양한 그룹 프로젝트와 리더십 활동을 통해 실제 인적자원 관리의..(중략)
3. 학습목표 및 계획
저는 연세대학교 교육대학원 인적자원개발전공에서 다음과 같은 구체적인 학습 목표를 세우
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실천하는 데 주력하겠습니다. 학습자 개인별 특성을 반영한 맞춤형 학습 지원, 학습 동기 강화 프로그램, 협력 학습 촉진 전략 등 다양한 교수학습 방안을 연구·개발하여 교육 효과를 극대화할 것입니다. 또한, AI기술을 활용한 교육 평가 체
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교육훈련 프로그램 모델을 개발하는 일이 필요하다.
5. 평생교육기관 네트워크 구축과 지역평생학습의 활성화
평생교육기관들이 교육경쟁력과 교육력의 극대화를 이루기 위해서는 제한된 교육의 인적, 물적 자원과 정보자원을 교류 활용하
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교육 평가방법론, 교육보조자료 활용능력에 대한 실무지식을 심도있게 공부해 나가겠습니다. 더불어 평생교육현장에서 발생할 수 있는 다양한 교육 케이스에 대한 솔루션을 제공할 수 있는 능력을 성장시키기 위해 다양한 성인학습 교수설
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교육진흥원을 구현하겠습니다. 그리고 저는 중앙정부와 기초자치단체간 평생교육정책 연계망 역할을 담당하고 지역에 산재돼 있는 평생교육 기관의 비전과 자치구 간 평생교육의 정책적 방향을 공유하고, 지역의 평생교육 자원을 효율적으
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학습모형의 가능성을 열어보고자 하는 계획인 것입니다.
그리하여 좀 더 장기적인 플랜으로는 현장교사로서의 경험을 바탕으로 후속 연구도 진행하고 싶습니다. 특히나 교육격차 해소를 위한 지역 기반 과학 교육 프로그램 개발, 소외계층
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교육은 전력전장 분야 전문가로 성장하는 데 필요한 기술적·인적 자원을 충분히 제공해 줄 것이라 기대합니다. 꿈을 실현할 최적의 교육기관이라 생각하여 선택하였습니다. 1. 본인이 전력전장 분야에 관심을 갖게 된 계기와 관련 경험을
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교육 프로그램을 기획하고 운영하는 일에도 힘쓸 예정입니다. 유아기 아이들과 부모를 대상으로 하는 부모 교육, 가족 상담, 건강 증진 프로그램 등을 개발하여 가정 내 교육 환경을 개선하고, 아이들의 전인적 성장에 긍정적 영향을 미칠 수
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