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프로젝트에서 있었습니다. 엔지니어들이 사용하는 기술 용어들이 생산라인 작업자들이 이해하기 어려웠고, 이로 인해 팀 내 커뮤니케이션에 어려움이 있었습니다. 저는 기술 용어를 더욱 쉽게 이해할 수 있는 용어로 번역하는 역할을 맡아서
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자들이 가진 에너지(분자들의 이동, 회전, 내부진동 운동에너지). 거시적인 위치나 운동에 의하여 생기는 에너지는 포함하지 않는다.
열역학 제 0법칙(열평형 법칙) : 물체 A와 B가 다른 물체 C와 각각 열평형을 이루었다면 A와 B도 열평형을
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자가 누구든지 쉽게 사용하게 했습니다. 샘플 양식을 따로 만들고, 메모 기능으로 계산 방식을 표기했습니다.
결과적으로, 시간 소모 70% 절감, 향후 안전 성과지표 테이블로도 활용했습니다. 한국중부발전에서도 위의 경험을 바탕으로 항상
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되도록 기여하고 싶습니다. 이를 위하여 하루 3시간 1만 시간의 법칙을 활용하여 2개국어를 달성하여 영업의 필수적인 요소를 함양하고 싶습니다.
1.자신의 성장과정 및 개인 특성, 장점 중심으로 기술해주시기 바랍니다. (공백을 포함하여 2000
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자신의 자리에서 인정받는 사람이 되고 싶습니다. 긍정적이고 진취적인 자세로 저의 맡은바 직무에 최선을 다하겠습니다.
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
sk이노베이션
생산공정
1. 최근 감명 깊게 읽은 책이 무엇이고,어떤 점에서 감명을
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자로 적용해 제형 및 제제 만드는 기술을 익혔습니다. 또한, 천연물질에서 얻을 수 있는 약물들을 함유시킨 캡슐제조를 한 후 in vitro 실험을 통해 함량, 산도, 입자크기, 다양한 제형 기술과 in vivo 실험을 통해 미생물, 줄기세포, 소형 동물실험
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를 책임감을 가지고 성실히 해 나간다면 진급은 자연스럽게 따라온다고 생각하고 항상 맡은 일을 충실히 해서 회사에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
47. a.타지에 발령받으면 어떻게 할 것인지?
b.다른 직무로 발령 시 어떻게 할껀가?
a.
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무 영역에 걸친 전공수업 이수를 통해 원론을 공부할 수 있었고, 실무에 적용해 본 경험을 살려서 적용할 수 있습니다. 재무 관리는 회사의 경영성과지표를 나타냄에 세심한 주의를 요구하는 직무라 생각합니다. 관리의 소홀함은 곧 회사의
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자 남아 야근을 하였습니다. 그런데 이상한 것은 오늘 무리하여 일을 하고 나면 정작 내일은 할 일이 조금 부족하여 오히려 일에 대한 의욕이 조금 감퇴하여 어제 만큼 열성적으로 일할 수 없다는 것을 알게 되었습니다. 그 뒤부터는 오늘에
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석하며, 활성도와 선택성을 정량화하는 실험을 반복하고자 합니다. 이후 특정 계열의 촉매에 대한 구조-활성 상관관계를 정리하고, 분자 설계 소프트웨어나 DFT 계산을 통해 반응 경로를 예측하는 방식도 병행할 계획입니다. 아직은 모든 계획
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