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교육 및 훈련 …………………………………15
4. 급여제도 ………………………………16
5. 보상 시스템 …………………… 17
6. Q & A (전화인터뷰) ………………………………19
7. 합격 자기소개서와 자소서 항목…………………… 20
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- 등록일 2011.11.05
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자기소개서에는 ‘존경하는 인물’을 적는 코너가 이색적이다. 응시자의 가치관과 인성을 알아보려는 것이다. 누구를 존경하는지보다 왜 존경하는지를 논리적으로 써야 한다는 게 삼성 관계자의 조언이다.
LG그룹은 직무 프레젠테이션 및
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- 등록일 2013.06.20
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데이터 분석 분야의 전문성을 강화하며 LG CNS의 비즈니스에 기여하고 싶습니다. 특히 고객에게 최적화된 솔루션을 제공함으로써 기업과 사회에 긍정적인 변화를 만들어가고 싶습니다. 또한, 변화하는 IT 환경에 발맞춰 끊임없이 새로운 기술
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- 등록일 2025.03.16
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그래서 학부 시절, "마케팅 관리" 과목을 수강하면서 마케팅 전략 기획의 팀 프로젝트를 주도적으로 수행하면서 마케팅 리서치나 전략의 필요성과 중요성을 깊이 있게 느낄 수 있었습니다. 그리고 이런 마케팅 기본 지식을 기초로 하여 테크
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1. 심사 업무
- 全채널 2차 결재심사 및 심사관련 기획 지원
- 방카슈랑스 및 TM채널 1, 2차 심사 및 Agent지원
- 특이건 전담심사 및 지원(특이질환, 고액 건, 민원/소송대상 건 등)
※ 전문화되고 세밀한 부분까지 고려하여야 하는
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- 등록일 2007.08.22
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아이들에게 많은 인기를 얻기도 하였습니다. 짧은 경험이었지만 이 소중한 경험들을 통하여 하나의 프로젝트를 전략적으로 기획하고 전개해 나감으로써 의미 있는 결과를 만들어 가는데 상당한 자신감을 가지게 되었습니다.
3/3 없음
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자기소개서 클리닉
8
4명 * 양일
영문이력서 클리닉 및 커리어컨설팅
2
1명 * 양일
면접 복장 및 이미지메이킹
2
1명 * 양일
메이크업 뷰티 클리닉
2
1명 * 양일
행사인력
행사 전 기업섭외 보조
1
행사기간 중 보조인력
3
직원 1명, 파트타임
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인사가 통합된 조직 컨설팅 역량을 기르고자 합니다. 단순한 회계 담당자가 아니라, 데이터 기반의 의사결정을 이끄는 내부 컨설턴트가 되겠다는 것이 제 방향입니다. 특히 HR 분야의 데이터 기반 성과평가 시스템 설계에 기여하여, 인재 중심
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- 등록일 2025.04.07
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가장 보완할 필요가 있다고 판단하는 인재상은 무엇인지 그 이유와 함께 기술해 주십시오.
6. 본인이 살아오면서 꾸준하게 이어온 습관 또는 활동은 무엇이고, 이를 바탕으로 입사 후 목표 및 자기개발 계획은 무엇인지 기술해 주십시오.
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