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리더십을 더욱 발휘할 수 있는 기회를 찾고, 제 후배들에게도 긍정적인 영향을 미칠 수 있는 멘토 역할을 수행하고 싶습니다. 구조와 안전의 최전선에서 항상 발전하는 모습을 보여주기 위해 성실히 노력할 것입니다. 이를 통해 국민의 안전
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리더십, 의사소통기술을 익혀 뒷날의 연구에 생길 수 있는 여러 가지 문제점에 대응하는 힘을 키울 수 있었으면 한다.
석사와 박사과정을 마치고 연구소에 남아 새로운 소자, 특히 생체전자를 이용한 개발을 연구하고 싶다. 이를 통하여 우리
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대해서도 적극 귀 기울여 문제를 적극 해결하겠습니다. 이러한 노력들을 바탕으로 회사의 성장 동력을 확보하고, 고객과 사회로부터 신뢰받는 기업이 되도록 기여하고 싶습니다. 마지막으로, 회사 내에서의 리더십을 발휘하며 팀원들의 역량
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대해서는 적극적으로 수용하고 유연하게 대응하려 합니다. 새로운 정책이나 업무 방식이 도입될 때마다 빠르게 적응하고, 효율성을 높이기 위한 방안을 고민하여 실행에 옮깁니다. 이 과정에서 리더십과 책임감을 갖추고, 팀원들의 의견을
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라 장기적인 비전을 달성하는 데 기여하겠습니다. 이를 위한 데이터 분석 및 리더십 역량을 키우고, 팀원들과의 피드백을 통해 발전하겠습니다. 사회적으로 책임 있는 기업 시민의 역할을 다하기 위해, 사회 기여 및 윤리적 경영에 대해서도
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리더십이 필요했습니다. 모두 자기가 투자한 노력에 대해서 중요하게 생각하고 그 가치를 인정받고 싶어 합니다. 내용과 다소 맞지 않아도 활용도를 평가해보고 추가적인 자료를 덧붙여서 살릴 수 있는 방안을 강구하였습니다. 무엇보다 신
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Leadership 을 2007년 7월 말에 수강하면서 나는 나의 인생을 바꿀 수 있으리만큼 값진 기회라고 생각한다. 이 번 강좌를 들으면서 나름대로 이력서도 처음 써보고 나의 정체성과 미래의 나의 비전에 대해서도 정말 심사숙고해서 생각해 보았던 기
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리더십 역량도 키우고 싶습니다. 이를 위해 팀 프로젝트에 적극 참여하고 의견을 제시하는 자세를 견지하겠습니다. 더 나아가, 장기적인 관점에서 원건설 금융 부문의 글로벌 금융 시장 진출과 협력 강화 방안에 대해서도 고민하며, 해외 금
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리더십 또는 관리 능력을 사례와 함께 설명하시오.
3. 앞으로의 커리어 목표와, 이 과정이 그 목표 달성에 어떻게 기여할 수 있다고 생각하는지 서술하시오.
4. 고려대학교 대학원 최고경영자 과정에서 본인이 기여할 수 있는 점이나 기대하
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Leadership과 Market Leadership에 있어서 크게 접목되는 부분이라고 봅니다. 새로운 프로토콜을 개발한 자사를 보는 일반인들의 인식은 크게 바뀔 것이고, 그것은 곧 시장 점유로 이어질 것입니다. 또한, 프로토콜 개발과 동시에 그에 맞는 S/W 개발로
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