 |
있으면 서술해 주십시오. [100자 이상 500자 이내]]
“교량대회 3위”
5. 개인적인 어려움과 희생을 각오하고 윤리적, 도덕적으로 행동했던 경험이 있다면 서술해 주십시오 [100자 이상 500자 이내]
“학회비를 채워 넣다.”
6.면접기출문제
|
|
 |
(분야 : HR업무)
매그나칩반도체 지원자 자기소개서
1. 성장과정(학교생활) [600자 이내]
“진인사대천명”
2. 성격의 장단점 [600자 이내]
“배려심을 바탕으로”
3. 지원동기 및 향후 포부 [600자 이내]
“HR전문가”
4.면접기출문제
|
|
 |
기술하십시오.
“지나간 시간은 다시 돌아오지 않는다”
3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오.
“나를 일깨운 색안경”
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접 기출문제
|
|
 |
살아오면서 지켜온 신조나 가치관은?
“열정을 다해 일하고, 즐겁게 인생을 즐길 줄 아는 사람이 되자.”
3. 본인 성격과 장단점은?
“작은 것보다는 큰 것을“
4. 지원동기 및 입사 후 포부
“넓은 교량이 되어”
5.면접기출문제
|
|
 |
이끌어 가는 리더십”
2. 성격 및 생활신조
“친구를 중요시 여기다.”
3. 지원동기
“효율적 구매”
4. 입사 후 포부
“국내 소싱을 넘어 해외 소싱을 자유롭게 구사하는 구매 담당자.”
5.합격자평균스펙라인
5.면접기출문제
|
|
 |
대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 대한항공 지원자 자기소개서
1.지원동기 및 입사후 포부 (영문/한글 동시 작성)(1500자 이내)
“대한항공”
2.합격자평균스펙
3.면접기출문제
|
|
 |
생각한 이유, ③ 지원한 직무에 접목해서 어떻게 활용할 수 있을지에 대해 구체적으로 작성해 주세요. (700자)
◓ 한식문화의 세계화, 모바일 시장의 확대, CJ 프레시웨이의 세계화
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
|
|
 |
이내
[다양한 기업에서 사무 업무를 수행하며 성장을 이뤘습니다.]
4. 지원분야(영업, 홍보, 사회공헌)와 관련하여 공사의 미래비전에 대해 기술하세요. 500자 이내
[미래 산업의 전과 함께 성장할 수 있는 기관입니다.]
5. 면접기출문제
|
|
 |
1200자 이내]
< 영업 방식에의 차이점을 이해하고 분야의 전문가가 되기 위한 노력 >
3. 특기사항/희망급여/입사가능시기 [한글기준 1200자 이내]
< 모든 사물과 자연에는 조화가 있듯이 사회의 조화 또한 있어야 한다.>
4. 면접 기출문제
|
|
 |
대해 설명하시오.
- 희망치 않는 분야에 배치된다면?
- 입사를 하게 된다면 어떤 일을 하고 싶은가?
- 해당 직무를 선택한 이유는?
- 가장 힘들었던 경험을 말해보라.
- 귀하를 채용해야 하는 이유는?
- 영어로 자기소개를 해보라. 없음
|
|
메뉴펼치기
