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지금까지 살아오면서 이루었던 일과 느낀 점에 대하여 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다
4. 본인이 기존과는 다른 방식을 시도하여 개선했던 경험에 대하여 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다.
[ 지원분야 예상 면접기출문제 ]
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동기를 기술하여 주시기 바랍니다.
2. 지원직무와 관련하여, 본인의 주요성과 및 과정에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.
3. 본인을 채용해야하는 이유에 대하여 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.
[ 지원분야 예상 면접기출문제 ]
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기출문제
1. 입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
2. 전공어로 자기소개
3. 귀하를 채용해야 하는 이유는?
4. 자신의 직무 경험을 말해보라.
5. 당사 지원동기는?
6. 자기소개를 해보라. 1. 성장과정
2. 성격 및 장단점
3. 관심분야 및 희망업무
4.
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기술하시오.(종류/시작일/종료일)(800자 이내)
“자전거 여행”
4. 동우화인켐에 지원한 동기에 대해 기술하시오.(400자 이내)
“동우화인켐”
5. 1지망 직무를 선택한 이유에 대해 기술하시오.(400자 이내)
“현장 업무”
6. 면접기출문제
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기술하십시오)
◙ 어려움을 발판삼아 늘 노력해 온 인재
2. 자신의 강점, 보완점 및 특기
◙ 상품에 대한 창조의 능력과 다양한 아이디어
3. 학교생활에 대하여 (교내외 동아리 활동, 특별활동, 관심을 가졌던 부분 및 수상경력)
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지원동기 및 지원분야에 본인이 채용되어야 하는 이유를 기술하시오.
“화승이 ”러브마크“로 성장하는데 가교 역할을 하겠습니다.”
4. 입사 후 포부에 대해 기술하시오.
“1등 화승”
5.합격자 스펙 평균 커트라인
6.면접기출문제
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기술하여 주십시오. [100자 이상 1000자 이내]
◓ 실패를 통해 배울 수 있는 더욱 다양한 성공의 요소
3. [Change]큰 변화를 시도한 경험이 있는가? 그 계기는 무엇이었으며 변화를 통해 얻은 것이 무엇인지 서술하시오 [100자 이상 1000자
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기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
자신의 특기를 설명해보라.
자신의 취미를 말해보라.
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
자신이 지원하는 직무에 대해 아는 대로 말해보라.
귀하를 채용해야 하는 이유는?
당사가 어떤 일을 하는지 아는가
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학창시절(또는 사회생활 중) 규칙이나 원칙, 약속들 중 이를 지키지 않고 행동했던 사례를 설명해주시고, 그렇게 행동한 이유는 무엇이었는지 기술해 주세요.
▭ 팀의 리더라는 자리의 중요성과 변화를 위한 마음가짐
5. 면접기출문제
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: 고객과 직원의 하나 되는 믿음, [배려] : 상대방을 이해하며 존중하는 마음, [팀웍] : 상호 협력을 통한 시너지 효과 창출
4. 본인의 입사 후 포부 및 향후 자기계발계획에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오. (600자 이내)
5. 면접기출문제
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