• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

취업자료 69건

귀하가 경험한 대표적인 실패사례는 무엇이며, 이를 극복하기 위해 어떤 일을 하였는지 기술해 주십시오 5. 지금까지 해오던 방식에서 벗어나 새로운 것을 도입 또는 새로운 관점에서 일을 추진했던 경험의 과정과 결과를 기술해 주십시오
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2023.02.16
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
도입의 대표적인 사례이다. 자동화 코너, 폰뱅킹, 인터넷뱅킹, 자동이체 등은 고객과 은행과의 거래를 더 편하게 만들면서도 은행의 서비스능력을 향상시킬 수 있다. 서비스수요예측 및 운영관리 Ⅰ. 서론 1. 서비스수요예측의 필요성
  • 가격 3,500원
  • 등록일 2014.05.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
고용과 연공서열에 대해서 어떻게 생각합니까? - 경기의 변화를 어디에서 느낍니까? - 앞으로 성장할 비즈니스는 무엇이라고 생각합니까? 「출처: withjobs] * 참고자료 -정유민, <잘난선배, 더 잘난후배>, 휴먼피아, 2003 -백강녕,이거산공저, &
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2005.01.17
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
보험홍보 등이 목적인 타 업체들이 안전교육, 성교육 등을 해야 한다고 연락하고 찾아옵니다. 안전교육은 조금한 후에 여러 가지 홍보들을 합니다. 업종, 일정, 시간, 방법 등이 다채로운 여러 안전교육들로 인해 잘 알지 못하는 근로자들은
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2023.02.15
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
보험사 3) 증권사 2. 정보통신회사 1) 한국 IBM, Oracle, 휴렛팩커드, 한국 썬 마이크로 시스템즈, 2) 인텔코리아, 한국 후지쯔, 모토로라, 샤프전자산업(주), 3. 광고대행사 4.
  • 가격 3,500원
  • 등록일 2004.09.21
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
고용 의무와 관련한 참고 자료 수집한 개인정보는 채용절차를 계속하는 동안 보유·이용 하며, 업무완료 후 파기 (단, 채용된 인원에 한해 영구보존) ※귀하께서는 개인정보 제공 및 활용에 거부할 권리가 있습니다. ○거부에 따른 불이익 : 개
  • 가격 2,900원
  • 등록일 2021.04.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
보험료 할인혜택 대한생명 면접. - 고령화 시대에 생명보험사가 나아가야 할 방향 - 자신이 돈을 벌어야하는 이유 3가지. - 야근을 시키면 어떻게 할 것인가? - 대한생명 상품, 영업소 몇 개? - 방캬슈랑스가 도입되면 생보사에 어떤 영향을 끼치
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2011.12.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
고용 평등 법을 어떻게 생각합니까? 7. 회사에서의 여사원의 역할을 어떻게 생각합니까? 8. 애인이 있습니까? 9. 남녀 교제에 대해 생각을 말해 주십시오. 10. 술이나 담배를 합니까? 11. 화장하는데 얼마나 걸립니까? 12. 남을 돌보아 주는 것
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2015.09.14
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
도입하는 일을 맡았는데, 결과가 좋지 않았고, 직원들의 호응도 별로여서 상사의 질책을 받았다. 이때 어떻게 대응하겠는가? - 예산이 부족하다면 어떻게 하겠는가? - 상사의 집에 초대를 받았는데 보험 일을 하시는 상사의 부인에게 보험 권
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2013.05.29
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문사무직
도입해 기획을 추진하겠습니다. 구축으로 업무 선진화를 이루어내어 취급하는 의약품 수를 증가시키고 더불어 고객층도 더 두터워 질 수 있도록 저의 능력을 끌어내겠습니다. 저는 제약업은 건강보험심사평가원의 약품 단가, 보험 수가, 의
  • 가격 2,300원
  • 등록일 2012.11.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
이전 1 2 3 4 5 6 7 다음
top