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단기적 개선방안 10
3. 분야별 개선방안 ······································································11
VI. 결론·······················································
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계약 시스템 및 임찰 참여의 공평성 확보를 위한 제도적 장치 를 마련해야 한다.
2. 운영상의 기술적인 측면
1) 전자입찰수행의 안전성․보안성 확보를 위한 방화벽 시스템 및 전산장비의 듀얼 시스템, 업무정지에 대비한 백업 시스
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행정대학원: 행정 학, 1999
박천오, 「정부관료제 연구의 두 관점: 특성과 과제」, 서울대학교 행정대학원 행정연구소, 2005
안종호, 「한국 공기업 조직구조개편 방안연구」, 한양대 행정대학원, 1997 1.관료제 정부 조직의 특징
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한국은 재정적자를 감수하면서라도 사회복지를 확충할 것을 권고하고 있다. 이러한 상황을 인식하고 정부에서는 시장경제의 확고한 구축과 함께 ‘생산적 복지’를 국정지표의 하나로 제시하였다. 경제 성장만을 강조하던 과거 정부의 행태
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제한부정론
3) 제한 불가피론
2. 정치활동에 대한 제한
1) 필요성
2) 제한의 범위
3) 실태
3. 노조활동상의 제한
Ⅵ. 공무원(공직자)의 윤리강령
1. 국가에 헌신과 충성
2. 국민에게 정직과 봉사
3. 직무상 창의와 책임
4. 직장에의 경애와
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