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사
10. 합격자들의 입사 자기소개서 - 웹기획/디자인/관리
11. 합격자들의 입사 자기소개서 - 사무/사무관리직
12. 합격자들의 입사 자기소개서 - 웹디자인/사무직
13. 합격자들의 입사 자기소개서 - 해외 영업/무역/마케팅
14. 합격자들의 입사
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마케팅
2) 연구개발
3) 생산
4) 자재관리
5) 인적자원
6) 정보기술
2. 강점과 약점 도출
강점(strength)
약점(weakness)
제 6 장 SWOT분석 및 전략적 과제 도출
1. SWOT분석
2. 전략적 방향
3. 전략적 과제
제 7 장 분석의 시사점 종합
자료출
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사결정 시스템 개선
(3) 정보 수집능력 강화
(4) 온라인 마케팅 전략, 경험 부재
(5) 새로운 비즈니스 아이템 개발
(6) 고객 접점 경험의 부재
4 21세기, 소비자가 원하는 기업은?
5 제일제당의 21세기 기업전략
(1) 정보 인프라 전략
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민간부문과 공공부문간의 협력과 공동보조가 장기적 발전전략 아래에서 추진되어야 할 것이다. 목차
1. 역사 이전시대의 관광
1) 구석기 시대의 관광
2) 신석기 시대의 관광
3) 고조선 시대의 관광
4) 삼한시대의 관광
2. 삼국시
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경영여건 조성을 위한 자금공급 원활화
바. 중소기업 제품 판로 확대 및 수출 촉진
사. 벤처기업의 지속적 성장기반 구축, 신 벤처 정책 수립 추진
아. 지역균형발전을 위한 지역 경제 활성화_ 지역현식체계를 통한 지방중소기업 육성지원
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사점』 LG경제연구원
송민선 『인도는 제 2의 중국이 될 수 있는가』 LG경제연구원
박번순 『인도 제 2의 중국인가? 』 삼성경제연구원
KOTRA 해외조사팀 『수출 엘도라도 BRICs를 잡아라.』 KOTRA 26
- 주한인도대사관 http://www.indembassy.or.kr/Default.ht
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해외자원개발 정부지원 금리를 현행 3.5% → 2.5%로 인하
- 수출입은행의 융자규모 확대(03년, 570억원 → 05년 2,000억원)
※ 5.11 석유공사-수출입은행간 해외 유전개발사업 협력약정 체결
4) 기업의 대응 방안
(1) 비상경영체제 가동
① 전사적으로
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사 결정에 영향을 미치는 요인
2. 라이프 스타일(Life style)
3. 시장세분화와 포지셔닝
4. 마케팅 믹스
Ⅲ. 싸이더스와 SM엔터테인먼트
1. 회사 소개
2. 마케팅 전략
3. 대형엔터테인먼트사의 위험성
4. 대형엔터테인먼트사의 장점
Ⅳ. 결론
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사리 변화지 않고 계속 유지되면서 기업체에 영향.
-이론을 통해서 조직문화의 정의, 문화가 조직에 미치는 영향범위.
-사례를 통해서 조직문화가 조직의 성과에 어떻게 영향을 주는지. 서론
본론
조직문화의 정의
조직문화의 중요
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민간주도의 추진체계로 전환
나. 수요자 중심의 e-비즈니스 확산
다. 전자상거래 인프라 확충
라. 공공부문의 e-비즈니스 솔선수범
마. 인터넷 벤처기업에 대한 자금 가용성 확대
바. 중소기업의 e-비즈니스 촉진
사.
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