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목표로 삼고 있습니다.
글로벌 사업과 문화 교류를 통해 다양한 문화와 사회적 배경을 이해하고 협력할 수 있는 넓은 시야를 갖추고자 합니다. 1. 표지
2. Contents(목차)
3. Profiles(프로필)
4. MBTI(MBTI 성향)
5. Personality(성격)
6. Values(가치관)
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후의 진로 등을 조언 할 수 있는 퇴직계획 및 상담까지도 경력개발제도에 포함시켜 운용하는 것이 바람직할 것으로 보인다.
□ 참고문헌
○ 김준식김도근, 인적자원관리론, 2006.
○ 김흥국, 경력개발의 이론과 실제, 다산출판사, 2000.
○ 변용
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수행하는 공사의 일원으로서 뿌듯함과 자부심을 느끼며 일할 수 있는 곳이라고 확신합니다. 늘 타인에게 베풀며 살기를 원하는 저의 가치관과 부합하는 공사의 비전에 감명을 받아, 사회공헌 관련 부서에서 일하고자 하는 목표도 있습니다.
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의욕이 생겨서 ㅇㅇ에 입사지원을 하였습니다. 제가 가진 거라곤 근성과 패기, 인간관계가 좋은 것 뿐 입니다. 많이 부족해 보이시겠지만 저를 믿고 ㅇ 의 비전을 함께 할 기회를 주신다면 언제나 기린과 함께 하는 ㅇ ㅇ이 되겠습니다.
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작업한 작업물에 대한 질문
▷ 인턴이나 실무경험 여부
▷ 예전에 일한 경험이 있다면, 팀내 갈등이 있었나?
▷ 의견 제시를 많이 하는편인지? 그냥 수용만 하는 편인지 1.성장과정
2.학창시절, 가치관
3.성격의 장점
4.지원동기 및 목표
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비전을 실현하고 싶습니다. 이를 통해 지금껏 쌓아온 저의 경험과 지식을 귀원의 물리치료사로서 더욱 발휘함으로서 전문적인 인력으로 거듭나고 싶습니다.
이제 귀원에 입사하여 그동안 갈고 닦은 저의 경험과 지식을 토대로 다양한 고객을
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자소서
피드백 받은 자소서
자소서 첨삭
수정 전 자소서
피드백 받은 자소서
Part 1 Part 2 Part 3 Part 4
가고자 하는 회사에 열정이 부족하여 회사에 대한 자료가 부족함
입사 동기를 설명하고, 기업에 대한 조사
(비전, 연혁, CEO말씀, 인재
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비전을 추구하는 귀 사에서 저의 역량을 발휘하고 싶습니다. 이를 통해 원 저작자의 의도가 결코 훼손되지 않고 마지막 단어 하나까지도 올바르게 독자들에게 전달될 수 있도록 하고 싶습니다. 1.성장과정 및 학창시절
2.가치관
3.성격의
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목표가 있기에 저의 역량을 최대한 발휘하여 그에 따른 성과를 낼 자신이 있습니다. 1.성장과정 및 학창시절
2.성격의 장단점과 단점 극복을 위한 노력
3.생활신조 및 가치관
4.직장인으로서 직업윤리가 중요한 이유
5.지원동기 및 포부
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발휘할 수 있는 곳이라는 생각이 들었습니다. 귀 사의 명성에 부끄럽지 않도록 저의 행정력을 바탕으로 경리로서의 실수 없는 업무 처리를 약속드립니다. 1.성장과정 및 가치관
2.학창시절
3.성격의 장점과 단점
4.지원동기 및 향후 포부
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