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교육에서 이루고 싶은 목표가 있다면 말씀해 주세요.
저는 메가스터디의 브랜드 가치와 함께 성장하는 ‘콘텐츠 전략가’가 되고 싶습니다. 콘텐츠 하나하나를 제작하는 데 그치지 않고, 학습자의 흐름과 기술, 브랜드 아이덴티티까지 고려
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기술 해설이나 시방서 작성 경험이 많아, 정책 제안서나 기준 해설서 작성에도 자신 있습니다.
7. 대한전기협회라는 조직이 가진 사회적 역할에 대해 어떻게 생각하시나요?
대한전기협회는 단순한 기술기관이 아니라, 국민의 안전과 국가 전
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과 질문을 통해 실수를 줄이는 자세를 유지하고 있습니다.
7. 대한전기협회의 조직문화에 어떻게 기여할 수 있다고 생각하나요?
공익성과 기술적 전문성을 동시에 갖춘 조직이기 때문에, 저는 ‘소통 가능한 기술자’로서 조직문화에 기여하
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과 기업, 수요자 간에 어떤 협의와 조율이 이루어지는지를 체험하고 싶습니다. 특히 문서 작성, 예산 편성, 외부 협력기관 대응 등 실무 전반을 배우고 싶습니다.
12. 인턴십 이후 본인의 진로 목표는 무엇인가요?
장기적으로는 기술 교육 콘텐
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소프트웨어 지식과 프로젝트 경험을 살려서 포스코 ICT가 IT 서비스 선두주자로 우뚝 서게끔 발 벗고 나서겠습니다. 챌린지 인턴십을 통해 제가 배운 막강한 기술력과 창의력은 포스코 ICT가 넓은 세계를 향해 뛰어들게 할 것입니다.
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활동, 봉사활동, 사회단체 경험, 해외연수, 사회활동(인턴중) 위주로 기술-
“서원유통에서 인턴을 하다.”
“도전을 갈구하다.”
“어린 시절부터 해온 봉사활동”
“글로벌 역량을 기르다.”
2.합격자평균스펙
3.면접기출문제
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기술해주십시오.
3. 학업 이외 분야에서 관심과 열정을 가지고 자기주도적으로 계획을 수립하여 추진했던 경험에 대해 기술해주십시오.
4. 평소 가져온 호기심 또는 독특한 아이디어는 무엇이며, 이를 활용하여 DRB에 어떻게 기여할 수 있을
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기술혁신 생태계 발전과 국가 경쟁력 강화에 일조하는 인재가 되는 것이 목표입니다. 1. 기술보증기금의 적합인재와 직무기술서를 참고하여 본인이 지원한 분야(직무)에 필요한 역량을 발전시키 위해 했던 경력, 경험, 교육, 자격 등에 대
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기술보증기금의 적합인재와 직무기술서를 참고하여 본인이 지원한 분야(직무)에 필요한 역량을 발전시키 위해 했던 경력, 경험, 교육, 자격 등에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다.
2. 새로운 집단에 소속되었을 때, 본인과는 다른 특성을
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기술보증기금의 적합인재와 직무기술서를 참고하여 본인이 지원한 분야(직무)에 필요한 역량을 발전시키 위해 했던 경력, 경험, 교육, 자격 등에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다.
2. 새로운 집단에 소속되었을 때, 본인과는 다른 특성을
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