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지만 맡은 바 업무에 주인의식을 다하기 위해 퇴근 시간이 지나도 꾸준히 일에 열중하였고, 이를 유심히 보신 과장님께서는 그 후 당시 다른 인턴들보다 스펙이 부족했음에도 불구하고 판매 총액 집계 등의 회사 주요 업무를 맡겨주셨습니다.
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합격된다면?
26. 자신의 장점을 말해보라.
27. 인턴 경험을 소개해보라.
28. 살면서 기뻤던 경험은?
29. 자신의 단점을 말해보라.
30. 일이 힘든데 할 수 있겠는가?
31. 준비해 온 말 있으면 해보라.
32. 리더십이 무엇이라 생각하는가? < 목 차 >
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가지고 있어야 할 것입니다. 그렇기 때문에 입사 5년 안에는 다양한 외국어를 습득하여 어떤 나라에서도 유창하게 대화를 할 수 있을 정도로 만들겠습니다. 입사 10년 후에는 어떤 사람들도 “현대EP라는 말을 들으면 ”아하. 엔지니어링 플라
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아들이 안타까워서 말씀하셨을 것입니다. 그리고 아버지는 당신의 생각을 하나 더 말씀해주셨습니다. 세상에 하찮지 않은 일은 하나도 없다는 것을 강조하셨습니다. 저는 지금까지도 아버지의 말씀을 가슴 속 깊이 새기며 살아가고 있습니다
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임을 하며 우정을 쌓을 수 있다는 생각에 지금까지도 꾸준히 하고 있습니다.
4. 특이사항
“독서토론회”
제가 처음 독서토론회에 가입할 때는 회장의 무능력함, 신뢰의 부족으로 많은 어려움을 겪고 있었습니다. 평소 잘못된 일을 바로잡는
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여 눈에 보이지 않는 서비스 상품에 디자인적 콘덴츠를 더해 새로운 트렌드를 추구함으로써 고객들에게는 최고의 만족감을 주는 회사로 거듭나게 되었습니다. 이러한 파라다이스호텔에 근무할 수 있다는 것은 제 인생에서 가장 큰 영광일 것
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합격자평균스펙
7. 면접기출문제
1. 싸이열풍에 대해 어떻게 생각하는가?
2. 저질 식자재 파문에 대한 견해는?
3. 실습경험을 말해보라.
4. 자신의 개인기는 무엇인가?
5. 배추값 파동의 원인과 대책을 말해보라.
6. 지원분야를 위해 어떤 준비를
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께 한다면 더더욱 두터운 기반을 바탕으로 믿음을 줄 수 있는 존재가 되어야 합니다. 지금에 이르기까지 다양한 지식들과 역량은 물론 팀원들 모두를 위하는 이타심을 바탕으로 팀이라는 조직의 만족할 수 있는 결과만을 위해서 노력해 왔습
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강점을 가지기 위해 최선을 다 해 왔고, 늘 도전적인 자세로 과제를 수행해 왔습니다. 이제는 이런 도전을 통한 성장과 미래에 대한 확신을 바탕으로 유한킴벌리라는 기업이 가질 수 있는 새로움을 창조하고 새로운 유한킴벌리로의 성장을 만
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하게 된 계기가 되었는데 책을 읽고 세미나를 하는 동아리인 “영인”에서 활동하며 기념일 프로그램을 짜고, 장소를 섭외하고 회지를 만들고 선배들에게 연락을 하는 등 여러 가지 일을 동시에 처리하면서 행사를 기획했습니다. 규모가 작
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