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구사할 뿐만 아니라 1년 간의 호주 생활로 인해 그들의 사고방식을 누구보다 잘 이해하고 있습니다. 둘째, 자사 제품에 대한 정확한 정보와 장단점 파악을 위해 항상 공부할 자세가 되었습니다. 셋째, 상대방이 요구하는 것을 빠르게 알아채는
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다.
“인정받는 사람이 되겠습니다.”
10년 후 저는 귀사에 인정받는 사람으로 성장하고 싶습니다. 하지만 제 자신의 능력이 최고라고 인정받기 보다는 최고의 능력을 지닌 사람들로 구성된 팀을 조율하는 팀장으로 인정받고 싶습니다. 지금
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이뤄야 할 때입니다. 지금 사회의 변화에 따라 우후죽순처럼 생겨나고 있는 관련 기업들과 같은 방향을 걸어서는 안 된다는 것입니다. 경쟁력이 없다면 경쟁력이 있는 기업으로 만들어 내 지난 35년간 쌓아온 기량과 베테랑의 면모를 가지고
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학생회를 조직하여 여러 직책을 부여한 뒤 좀 더 효율성 있게 관리를 하도록 노력하였습니다. 후배들의 어려운 점에 귀를 귀울였고 교수님들이 지시하시는 일에는 철두철미하게 파트별로 나눠 일했으며 남자모임으로는 예비역모임을, 여자
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무를 맡으면 어떻게 할 건가요?
4.
일과 여가생활의 밸런스에 대해서 어떻게 생각하나요?
5.
GS건설의 강점이 무엇이라고 생각하나요?
6.
GS건설이 지원자를 꼭 채용해야 하는 이유가 있다면 설명해보세요.
7.
영어로 자기자랑 한번 해보세요.
8.
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자기소개를 해보세요.
지원동기를 말해보세요
자신을 뽑아야 하는 이유를 말해보세요
다른 사람이 나를 흉보는 말을 들었다면 어떻게 대처하겠습니까?
본인이 면접관이라면 지원자에게 어떤 질문을 하고 싶습니까?
만일 자신의 휴가일이 상
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자기개발에 힘쓰는 부지런한 사원이 될 것을 약속드립니다.
그리고 10년 뒤에는 하나은행에서 지역사회의 금융 안정에 기여하며 돈을 더욱 가치 있게 하는 일을 하는 '전문성'과 '도덕성'을 겸비한 금융전문가가 되는 것이 목표입니다. 그리
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외국에서 생활하면서 갖게 된 글로벌 감각은 리한에서 가치 있게 활용될 것이라 생각합니다. 입사 후, 1년까지는 리한의 적응기로 삼겠습니다. 이 기간 리한만이 가지고 있는 조직문화를 이해하고 거기에 적응하는 한편, 업무적으로 업무의
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해 고객만족도를 높였으며, 매출 상승에 큰 영향을 끼쳤습니다. 비비안 입사 후, 최적의 마케팅 기획으로 수익 창출에 적극적으로 기여하는 홍보인이 되겠습니다.
4.기타사항 및 해외연수
“아르바이트를 통해 창의적인 사고를 키웠습니다.
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완벽하게 일이 진행될 때까지 심사숙고하는 편입니다. 일단 시작하고 다시 수정하는 번거로움을 없애기 위해 하는 일인데, 그러다 보니 다른 사람들에 비해 일의 진행도가 늦어지는 단점이 있습니다. 대학시절, 시스템 개발 시간에 프로젝트
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