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. 그러므로 귀사의 기술연수생으로 입사하여 많은 교육을 이수하여 더욱 능력이 우수한 인재로 거듭나길 원합니다. 특히, 이러한 교육과정이수로 향상된 저의 기술력은 귀사의 정사원이 되었을 때 더욱 빛을 발할 수 있을 것입니다.
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LG화학 기업소개
1) LG화학(LG Chemical) 기업소개
2) LG화학의 경영이념 및 비전
3) LG화학을 선정한 이유
< II . 본 론 >
LG화학의 인력 개발활동
1) LG화학의 교육훈련 프로그램 목적 및 구성요소
2) 주요 교육훈련 프로그램
3) 그 밖의 특
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연구소
·www.kotra.or.kr 1. 회사개요
Ⅱ. 사업전략
1. (주)아용의 사업 목표
(1) 중국 내수 시장 진입
(2) 중국 내수 시장의 변화
2. 대중국 진출 전략
(1) 합자 선택의 배경
(2) 전략적 합자 선택 - 다소소유(지분)
(3) 파트너링 전략
3. 파트
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역할 분담
가) 정부
나) 국가 관련연구소
다) 교육기관
라) 산업계
마) 기타
2) 인재 양성
3) 신기술의 안정적인 개발을 위해
가) 기초연구 수행
나) 검증된 표준 자료 마련
다) 새로운 분석기법과 장비 도입
6. 끝으로
참고 자료
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연구소 www.seri.org
http://www.sjpna.co.kr/h_organ/200107_08/subcontents05_02b_01.htm 삼정피앤에이 1. 서론
가. 서론
나. 기업소개
2. 본론
가. 인재 구축 전략
나. 인적자원 프로그램
(1) 사내기술자격제도
(2) 직원들의 자기계발
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. 동원그룹의 경영이념
Ⅴ. LG화학의 경영이념
1. 고객을 위한 가치창조
2. 인간존중의 경영
Ⅵ. TG삼보컴퓨터(삼보컴퓨터)의 경영이념
Ⅶ. 풀무원의 경영이념
1. 고객
2. 조직원
3. 사회
4. 환경
Ⅷ. 경영이념의 창작 사례
참고문헌
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재료정보연구센터, http://icm.re.kr
한국열처리공학회, http://www.ksht.or.kr/index.asp
비나텍 주식회사, http://www.vina.co.kr 1.탄탈륨의 특성과 용도
1.1 탄탈륨의 물리화학적 특성
1.2 탄탈륨의 용도
2. 탄탈륨의 제조법
2.1 탄탈륨 및 니오븀 산화
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W), 인적자원관리(HRM)시스템과 이번에 구축한 제1단계 시스템의 고도화 등 제2단계 ERP사업을 강력히 추진해 나가겠다”고 말했다.
■ 한편, 11일 오후 3시에 정보통신부전산관리소(서울시 광진구 구의동 소재)에서 이교용 본부장과 (주)LG CNS 오
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산업연구원(KIET) :
산업연구원(KIET) : 연구보고서 ‘2010년 산업발전 비전’ & 한국경제의 중장기비전 공청회 자료
산업자원부(http://www.mocie.go.kr/)
한국기술센타 ‘부품소재표준화사업’(http://www.infraksa.or.kr/)
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재벌) LG그룹
1. LG그룹
1) 리더십 특성
2) CEO 성격
3) 개선방향
2. LG화학
1) CEO 소개
2) CEO 비전과 성과
Ⅱ. 대기업(재벌) 대우그룹
1. 조선기업의 생산기술
2. 조선기업의 기술변화
Ⅲ. 대기업(재벌) SK그룹
Ⅳ. 대기업(재벌) 동양그룹
1.
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